Меню


Курсы СтимулСправочникПолезные материалызарплата

Материалы слушателям курсов: "Зарплата": 1С:Предприятие 8.2

Оглавление: зарплата

 

1С:Предприятие 8.2 / Бухгалтерия для Украины / Ввод начальных остатков

Ввод начальных остатков по расчетам с работниками организации

Ввод начальных остатков по расчетам с работниками организации

В данной статье представлены рекомендации по вводу начальных остатков по расчетам с работниками, а также данные учета сумм начисленных НДФЛ и взносов в фонды социального страхования, которые необходимо ввести после оформления кадровых документов и перед началом расчета зарплаты в информационную базу конфигурации "Бухгалтерия для Украины".Добавление нового документа «Ввод начальных остатков»
 

1С:Предприятие 8.2 / Бухгалтерия для Украины / Вопросы по программе

Как в конфигурации отразить частичную выплату начисленной заработной платы?

Соответственно необходимо, чтобы в платежной ведомости были указаны только фактически выплаченные суммы. Для облегчения заполнения платежной ведомости невыплаченными суммами следует использовать заполнение по характеру выплаты.
 

Возможно ли в документе "Зарплата к выплате организации" для одного работника указать способ выплаты зарплаты и через кассу и через банк?

Выплату зарплаты через банк и кассу можно отразить одним документом "Зарплата к выплате организаций" только в том случае, если эти выплаты производятся разным сотрудникам предприятия.
 

Каким образом в конфигурации отразить взаиморасчеты с частными предпринимателями (СПДФЛ), чтобы эта информация отразилась в регламентированном отчете по форме № 1ДФ?

Для того чтобы в форму № 1ДФ попадали данные по взаиморасчетам с субъектами предпринимательской деятельности – физическими лицами (СПДФЛ), следует оформить документ "Отражение взаиморасчетов с контрагентами в 1-ДФ", который предназначен для регистрации доходов, которые не относятся к заработной плате.
 

1С:Предприятие 8.2 / Бухгалтерия для Украины / Закрытие периода и подготовка отчетности

Регламентированные отчеты (РО)

Регламентированные отчеты (РО)

В данном разделе рассматривается процесс формирования отчетов (регламентированных): существующие формы отчетности, наглядно продемонстрированные в виде рисунков этапы создания отчетности.Подготовка к составлению регламентированных отчетов. Особенности формирования отчетов
 

1С:Предприятие 8.2 / Бухгалтерия для Украины / Концепция прикладного решения

Интерфейсы пользователей

Интерфейсы пользователей

Информационная система иметь в своем распоряжении набор средств управления, который состоит из: главного меню, строки состояния, и панели управления. Вместе это все называется интерфейс пользователя.
 

1С:Предприятие 8.2 / Бухгалтерия для Украины / Общее описание

1С:Предприятие. Типовые конфигурации.

Этот раздел ознакомит Вас с общей характеристикой и предназначением типовых (стандартных) конфигураций серии "1С".
 

1С:Предприятие 8.2 / Бухгалтерия для Украины / Подготовка к эксплуатации

Подготовка к эксплуатации

Подготовка к эксплуатации

С помощью этого раздела Вы научитесь подготавливать программу для работы, настраивать ее функции в удобном для себя порядке.Подготовка к ведению учета. Панель функций
 

1С:Предприятие 8.2 / Бухгалтерия для Украины / Расчет заработной платы

Начисление и оформление выплаты зарплаты

Начисление и оформление выплаты зарплаты

в данном разделе вы подробно ознакомитесь с процессом оформления документов и операций, связанных с начислением и оформлением выплаты зарплаты (через банк или же через кассу).
 

Оформление операций по начислению и выплате аванса и заработной платы

Оформление операций по начислению и выплате аванса и заработной платы

ознакомившись с данным текстом вы научитесь работать с операциями по начислению и оформлению заработной платы и аванса, ознакомитесь с преимуществами автозаполнения и облегчения процесса вычитания налогов.Начисление и подготовка к выплате аванса
 

Начисление заработной платы работникам, работающим по договору гражданско-правового характера (ГПХ)

Начисление заработной платы работникам, работающим по договору гражданско-правового характера (ГПХ)

Приведенные в методиках рекомендации моделировались в конфигурации "Бухгалтерия для Украины", редакция 1.2.
 

План видов расчета "Взносы в фонды"

План видов расчета 'Взносы в фонды'

Приведенное описание актуально для конфигурации "Бухгалтерия для Украины", редакция 1.2.
 

Методика отражения авансовой выплаты за отработанное время

Методика отражения авансовой выплаты за отработанное время

В статье приведена методика начисления авансовых выплат для конфигурации "Бухгалтерия для Украины", редакция 1.2.
 

Методика отражения сумм начисленных отпускных в конфигурации "Бухгалтерия для Украины"

Методика отражения сумм начисленных отпускных в конфигурации 'Бухгалтерия для Украины'

В конфигурации "Бухгалтерия для Украины" редакции 1.2 автоматический расчет отпускных на основании данных о зарплате за предыдущие месяцы не реализован. В данной статье предоставлен порядок действий, который позволяет выполнить отражение начисленных отпускных работникам предприятия.ПРИМЕР
 

Дополнительный практикум: кадровый учет и расчет заработной платы

Дополнительный практикум: кадровый учет и расчет заработной платы

Доп. задание №1. Увеличение оклада. Доп. задание №2. Расчет аванса. Доп. задание №3. Подготовка ведомости и расчет ПДФЛ и взносов. Доп. задание №4. Выплата аванса и перечисление налога и взносов. Доп. задание №5. Создание нового начисления. Доп. задание №6. Использование нового начисления
 

Методика отражения компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении работника

Методика отражения компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении работника

В конфигурации "Бухгалтерия для Украины" редакции 1.2 автоматический расчет компенсации за неиспользованный отпуск на основании данных о зарплате за предыдущие месяцы не реализован. В данной статье предоставлен порядок действий, который позволяет выполнить отражение компенсационных выплат за неиспользованный отпуск уволенным работникам.ПРИМЕР
 

Практикум: кадровый учет и расчет заработной платы

Задание №16. Начисление зарплаты. Задание №17. Выплата зарплаты через банк. Задание №18. Перечисление НДФЛ. Задание №19. Перечисление взносов в фонды
 

Кадровый учет и расчет заработной платы: концепция подсистемы

Кадровый учет и расчет заработной платы: концепция подсистемы

Функции подсистемы можно условно разделить на две части:
 

Оплата сотрудникам, расчеты с бюджетом и фондами, отчетность по НДФЛ

Оплата сотрудникам, расчеты с бюджетом и фондами, отчетность по НДФЛ

Выплату зарплаты можно осуществлять как наличными деньгами, так и безналичными - происходит перечисление заработной платы на личные карточные счета работников. Информация о карточке (ее номере и банке) и способе оплате (через банк или кассу), используемом по умолчанию, хранятся в периодическом регистре данных "Параметры выплаты ЗП работников". Вносится такая информация документом "Ввод сведений о банковских карточках работников" (Заработная плата - Выплата заработной платы через банк). Информация о банковских карточках по умолчанию подставляется при формировании ведомостей на выплату зарплаты. Если информация о карточке работника не заполнены, то по умолчанию осуществляется способ оплаты "Через кассу". Проанализировать информацию о способах выплаты и банковских карточках можно, открыв регистр сведений "Параметры выплаты ЗП работников" (Заработная плата - Выплата заработной платы через банк).Выплата зарплаты работникам. Платежные ведомости. Регистрация факта выплаты. Расчет и выплата аванса работникам. Перечисление НДФЛ и взносов в бюджет и фонды. Важно!!!. Перечисление НДФЛ и взносов с авансовых платежей. Перечисление НДФЛ без выплаты сотрудникам. Отражение данных о заработной плате в отчете "1-ДФ". Расчеты по начислениям за счет ФСС
 

Приоритеты использования данных, зарегистрированных в информационной базе, о способах отражения начислений в регламентированном учете

Приоритеты использования данных, зарегистрированных в информационной базе, о способах отражения начислений в регламентированном учете

Приведенные в методиках рекомендации моделировались в конфигурации "Бухгалтерия для Украины", редакция 1.2.
 

Методика отражения начисления материальной помощи сотруднику организации

Методика отражения начисления материальной помощи сотруднику организации

В данной статье предоставлен порядок действий, который позволяет выполнить отражение начислений материальной помощи сотруднику организации, а также порядок удержания налогов с этой суммы. Приведенные в методиках рекомендации моделировались в конфигурации "Бухгалтерия для Украины", редакция 1.2.Общие положения. Пример 1. Пример 2
 

Индексация заработка зарплаты сотрудников, работающих по совместительству

Индексация заработка зарплаты сотрудников, работающих по совместительству

В соответствии с п. 7 Порядка №1078 работники-совместители получают справку с основного места работы о размере дохода, который подлежит индексации. На основании этой справки бухгалтер индексирует доходы, полученные по совместительству в пределах суммы, не превышающей установленный для трудоспособных лиц прожиточный минимум, учитывая при этом полученную зарплату по основному месту работы.
 

Методика отражения операций автоматизации выплаты начисленных отпускных

Методика отражения операций автоматизации выплаты начисленных отпускных

В конфигурации программы Бухгалтерия для Украины (редакция 1.2) не реализован автоматический расчет сумм отпускных на базе данных о зарплате за предыдущие месяцы. Предлагается рассмотреть порядок действий, который дает возможность автоматизировать выплату начисленных отпускных.
 

План видов расчета "Начисления организаций".

План видов расчета 'Начисления организаций'.

План видов расчета «Начисления организаций» содержит перечень начислений, которые имеют протяженность во времени и используются при учете заработной платы организации. Рассмотрим назначение реквизитов для вида расчета из плана видов расчета «Начисления организаций».
 

План видов расчета "Удержания организаций".

План видов расчета 'Удержания организаций'.

План видов расчета «Удержания организаций» содержит перечень удержаний, которые имеют протяженность во времени и используются при учете заработной платы организации.
 

Почему после проведения кадровых изменений в середине месяца может увеличиваться число записей в документе «Начисление зарплаты работникам организаций»?

Почему после проведения кадровых изменений в середине месяца может увеличиваться число записей в документе «Начисление зарплаты работникам организаций»?

Увеличение числа записей по начислениям работника в документе «Начисление зарплаты работникам организаций» возможно в двух случаях: если в середине месяца выполнено повышение заработной платы; если в середине месяца выполнено кадровое перемещение работника (изменение должности или подразделения, в котором работает работник). Рассмотрим оба случая.
 

Сервисные возможности документа "Ввод сведений о плановых начислениях работников организаций"

Сервисные возможности документа 'Ввод сведений о плановых начислениях работников организаций'

Документ «Ввод сведений о плановых начислениях организаций» позволяет регистрировать необходимость начисления, изменения или прекращения постоянных доплат и надбавок без внесения кадровых документов. Перед выполнением изменений начислений и удержаний, в документе необходимо выбрать организацию, для работников которой будут выполняться изменения, а также заполнить табличную часть «Работники» списком работников (кнопка «Заполнить») или воспользовавшись подбором (кнопка «Подбор»).
 

Сервисные возможности документа "Начисление зарплаты работникам организаций"

Сервисные возможности документа 'Начисление зарплаты работникам организаций'

В документе «Начисления зарплаты работникам организаций» есть следующие возможности: автоматическое заполнение Месяца начислений, автоматическое заполнение Нормы дней и часов за месяц, автоматическое заполнение и расчет всего документа, автоматическое заполнение табличной части «Работники». Автоматическое заполнение данными на закладках «Начисления», «Взносы», «НДФЛ», «Удержания» и «Взносы ФОТ». Автоматический расчет данных на закладках «Начисления», «Взносы», «НДФЛ», «Удержания» и «Взносы ФОТ». Просмотр результатов расчета по каждому работнику в виде расчетного листка непосредственно в документе.
 

1С:Предприятие 8.2 / Бухгалтерия для Украины / Расчеты с контрагентами

Отражение взаиморасчетов с контрагентами в 1-ДФ

Отражение взаиморасчетов с контрагентами в 1-ДФ

В этой теме описывается документ 1ДФ, который предназначен для регистрации доходов, которые не относятся к заработной плате, в регламентированном отчете 1ДФ.
 

1С:Предприятие 8.2 / Зарплата и Управление Персоналом для Украины

Зарплата и Управление Персоналом для Украины.

Рассматриваются все существующие системы, а также формы оплаты труда. Приводятся рекомендации по настройке начислений. Представлены методики проведения расчетов. Описан учет отпусков.
 

1С:Предприятие 8.2 / Зарплата и Управление Персоналом для Украины / Вопросы по программе

1С:Предприятие 8.2 / Зарплата и Управление Персоналом для Украины / Методики проведения расчетов

Перейти к разделу 1С:Предприятие 8.2 / Зарплата и Управление Персоналом для Украины / Методики проведения расчетов

1С:Предприятие 8.2 / Зарплата и Управление Персоналом для Украины / Системы и формы оплаты труда

Перейти к разделу 1С:Предприятие 8.2 / Зарплата и Управление Персоналом для Украины / Системы и формы оплаты труда

1С:Предприятие 8.2 / Зарплата и Управление Персоналом для Украины / Учет налогов и взносов

Перейти к разделу 1С:Предприятие 8.2 / Зарплата и Управление Персоналом для Украины / Учет налогов и взносов

1С:Предприятие 8.2 / Зарплата и Управление Персоналом для Украины / Учет отпусков

Перейти к разделу 1С:Предприятие 8.2 / Зарплата и Управление Персоналом для Украины / Учет отпусков

1С:Предприятие 8.2 / Комплексный учет для бюджетных учреждений Украины / Вопросы по программе

Перейти к разделу 1С:Предприятие 8.2 / Комплексный учет для бюджетных учреждений Украины / Вопросы по программе

1С:Предприятие 8.2 / Комплексный учет для бюджетных учреждений Украины / Общее

Перейти к разделу 1С:Предприятие 8.2 / Комплексный учет для бюджетных учреждений Украины / Общее

1С:Предприятие 8.2 / Переход на 8.2 / Банк и касса

Перейти к разделу 1С:Предприятие 8.2 / Переход на 8.2 / Банк и касса

1С:Предприятие 8.2 / Переход на 8.2 / Ввод начальных остатков

Перейти к разделу 1С:Предприятие 8.2 / Переход на 8.2 / Ввод начальных остатков

1С:Предприятие 8.2 / Переход на 8.2 / Расчет заработной платы

Перейти к разделу 1С:Предприятие 8.2 / Переход на 8.2 / Расчет заработной платы

1С:Предприятие 8.2 / Разработчикам / Проектирование интерфейсов для 8.3

Перейти к разделу 1С:Предприятие 8.2 / Разработчикам / Проектирование интерфейсов для 8.3

1С:Предприятие 8.2 / Управление производственным предприятием для Украины / Вопросы по программе

Перейти к разделу 1С:Предприятие 8.2 / Управление производственным предприятием для Украины / Вопросы по программе

1С:Предприятие 8.2 / Управление производственным предприятием для Украины / Вопросы по программе редакции 1.1

Перейти к разделу 1С:Предприятие 8.2 / Управление производственным предприятием для Украины / Вопросы по программе редакции 1.1

1С:Предприятие 8.2 / Управление производственным предприятием для Украины / Вопросы по программе редакции 1.2 и 1.3

Перейти к разделу 1С:Предприятие 8.2 / Управление производственным предприятием для Украины / Вопросы по программе редакции 1.2 и 1.3

1С:Предприятие 8.2 / Управление производственным предприятием для Украины / Зарплата и Управление Персоналом

Перейти к разделу 1С:Предприятие 8.2 / Управление производственным предприятием для Украины / Зарплата и Управление Персоналом

1С:Предприятие 8.2 / Управление производственным предприятием для Украины / Налоговый учет

Перейти к разделу 1С:Предприятие 8.2 / Управление производственным предприятием для Украины / Налоговый учет

1С:Предприятие 8.2 / Управление торговым предприятием для Украины / Вопросы по программе

Перейти к разделу 1С:Предприятие 8.2 / Управление торговым предприятием для Украины / Вопросы по программе

1С:Предприятие 8.2 / Управление торговым предприятием для Украины / Основные механизмы и принципы

Перейти к разделу 1С:Предприятие 8.2 / Управление торговым предприятием для Украины / Основные механизмы и принципы

1С:Предприятие 8.2 / Управление торговым предприятием для Украины / Расчет заработной платы

Перейти к разделу 1С:Предприятие 8.2 / Управление торговым предприятием для Украины / Расчет заработной платы

1С:Предприятие 8.2 / Учет в бюджетных учреждениях / Зарплата и Кадры для бюджетных учреждений Украины

Перейти к разделу 1С:Предприятие 8.2 / Учет в бюджетных учреждениях / Зарплата и Кадры для бюджетных учреждений Украины

1С:Предприятие 8.2 / Учет в бюджетных учреждениях / Комплексный учет для бюджетных учреждений Украины

Перейти к разделу 1С:Предприятие 8.2 / Учет в бюджетных учреждениях / Комплексный учет для бюджетных учреждений Украины

 

Страницы: 1   2   3   4   5   6  

Просмотреть еще статьи на тему "Зарплата".


Нас находят: какие справочники нужно заполнить для автоматического расчета заработной платі в 1с 8 2 утп, пример заполнения справочника способы отражения заработной платы в регламентном учете, 1дф в 1с8 утп заполняется неправильно, зарплата в 1 с 8 2, насчислить зарплату в 1с 8 2, как отразить полученную зарплату в 1 с 8 2, как в 1с 8 2 начислить зарплату одному работнику в нескольких предприятиях, ввод остатков в середине отчетного периода в 1с 8 2 зуп, в 1с не выгружает 1дф выплаченную зарплату, 1с предприятие 8 2 аванс в процентах от оклада


Подписка на новости RSS

Мы на Facebook