Проблемы подготовки бухгалтерских кадров в Украине

Еще несколько лет назад для качественного выполнения учетной работы бухгалтеру вполне хватало аккуратности и внимательности, поскольку все его действия выполнялись по установленным инструкциям. Но с течением времени требования к профессии учетного работника значительно изменились. Сейчас, чтобы быстро обучаться и овладевать профессиональными навыками, бухгалтер должен знать налоговое законодательство и иметь аналитический склад ума. От квалификации бухгалтера существенно зависит успешность работы предприятия, поэтому профессия бухгалтера приобрела большую общественную значимость. Сегодня, чтобы получить достойную работу, бухгалтеру недостаточно иметь соответствующее высшее образование. Современный бухгалтер должен посвящать много времени приобретению практических навыков, следить за изменениями в законодательстве. Бухгалтер должен постоянно повышать свой профессиональный уровень, чтобы соответствовать имиджу делового презентабельного человека, также ему необходимо соблюдать этические и моральные принципы в соответствии с требованиями времени. Современный бухгалтер должен иметь не только глубокие знания по учету, но и приобрести навыки, которые дадут ему возможность при необходимости выступать в роли финансового аналитика или бизнес-советника.

В связи с этим требует специального исследования проблема образования бухгалтеров, кроме того, необходимо определить ее место в системе бухгалтерского учета и провести анализ образовательных направлений развития. Проблеме образования и повышения квалификации современного бухгалтера посвятили свои труды такие отечественные и зарубежные ученые, как Бутынец Ф.Ф., Валуев Б.И., Соколов Я.В., Соколов В.Я., Сопко В.В., Чижевская Л.В. и некоторые другие.

Однако при изучении поставленной проблемы вышеуказанными учеными не уделено достаточного внимания вопросу подготовки бухгалтерских кадров в Украине. Известно, что система образования бухгалтеров должна реагировать на изменения, поскольку существует в постоянно изменяющейся среде. Среди мировых движущих сил изменений в образовании бухгалтеров можно назвать такие факторы, как: влияние конкуренции; глобализация бизнеса; совершенствование корпоративного управления и этики; развитие информационных и коммуникационных технологий.

Одним из сложных вопросов, стоящих перед образованием бухгалтеров, является его качество. На сегодняшний день существует ряд слабых мест в профессиональном образовании бухгалтеров на международном уровне, а именно: требует совершенствования качество академического образования; существует разрыв между теоретической подготовкой в вузах и требованиями реального предприятия к квалификации бухгалтера; ни в одном вузе профессиональная этика не преподается как отдельный предмет.

К первоочередным задачам подготовки бухгалтерских кадров в Украине можно отнести следующие проблемы:

• подготовка и выпуск специалистов и магистров, получающих квалификацию учетного работника, осуществляется значительным количеством учебных заведений. Некоторые из них не имеют соответствующей материальной базы и преподавателей-практиков по предмету «Бухучет»;
• существует значительный разрыв между теоретической и практической подготовкой бухгалтеров;
• отсутствуют действенные связи учебных заведений с предприятиями;
• на отечественных предприятиях недостаточно внимания уделяется бухгалтерскому учету, поскольку современная учетная система ориентируется в основном на налоговое законодательство;
• определенная закрытость действующих предприятий создает трудности в получении от них учетной информации и отчетных данных.

Выводы.Общемировые тенденции развития образования бухгалтеров свидетельствуют о том, что процесс постоянного повышения квалификации бухгалтеров-практиков и их последипломная подготовка — это задачи профессиональных бухгалтерских организаций. Таким образом, в Украине необходимо создать такую систему постоянного повышения квалификации бухгалтерских кадров, которая соответствовала бы стандартам образования Международной федерации бухгалтеров. Цель такой системы заключается в повышении квалификации профессионального бухгалтера до общепринятого в международной практике уровня.

Антоненко Н.В.