Як виплатити заробітну плату через банк, якщо розрахункові рахунки співробітників знаходяться в різних банках?

Є два варіанти виплати заробітної плати у випадку, якщо розрахункові рахунки співробітників знаходяться в різних банках:

Сформувати для кожного банку окремий документ "Зарплата до виплати організацій" і включити до цієї відомості лише співробітників, у яких рахунки знаходяться в цьому банку. Надалі на підставі кожної відомості з виплати заробітної плати слід ввести окремий документ "Платіжне доручення вихідне".
Сформувати один документ "Зарплата до виплати організацій", включивши до цієї відомості всіх співробітників. Надалі на підставі відомості з виплати заробітної плати слід вводити окремі документи "Платіжне доручення вихідне" по кожному працівнику, при цьому вручну обираючи розрахункові рахунки в різних банках.

Продовжити читання

Матеріали за близькими темами

Усі публікації

Матеріал 25.12.2013

Як відобразити перерахування ПДФО на різні рахунки різних банків?

У конфігураціях версії 8 реалізовано такий принцип: один документ "Зарплата до виплати організацій" — одне платіжне доручення щодо перерахування ПДФО в один банк на один поточний рахунок.

Читати

Матеріал 19.09.2013

Яким чином у конфігурації відобразити взаєморозрахунки з приватними підприємцями (СПДФО), щоб ця інформація відобразилася в регламентованому звіті 1ДФ?

Для того щоб до форми 1ДФ потрапляли дані щодо взаєморозрахунків з СПДФО, слід сформувати документ "Відображення взаєморозрахунків з контрагентами в 1ДФ", який призначений для реєстрації доходів, що не належать до заробітної плати.

Читати

Матеріал 27.04.2017

Яким чином у конфігурації відобразити взаєморозрахунки з приватними підприємцями (СПДФО), щоб ця інформація відобразилася в регламентованому звіті за формою № 1ДФ?

Для того щоб до форми № 1ДФ потрапляли дані щодо взаєморозрахунків із суб'єктами підприємницької діяльності – фізичними особами (СПДФО), слід оформити документ "Відображення взаєморозрахунків з контрагентами в 1-ДФ", який призначений для реєстрації доходів, що не належать до заробітної плати.

Читати