Оформити документ "Нарахування ЗП" (меню "Документи" - "Зарплата") з видом виплати "Внесення залишків1С:Бухгалтерія 7.7 для України. 1С:Бухгалтерія 8 для України
Деякі додаткові розрахунки можуть діяти і після звільнення співробітника. Наприклад, збереження середнього заробітку. Тому в конфігурації прийнята схема, за якої для того, щоб додатковий розрахунок продовжував діяти після звільнення, у ньому має бути заповнена дата закінчення. Якщо ж вона не заповнена, то додатковий розрахунок діє, поки співробітник не звільнений.
Для спрощення розрахунків спочатку всі проводки з реалізації створюються в кореспонденції з рахунком 702 з аналітикою за видом діяльності, встановленим у константі "Вид діяльності за замовчуванням". Потім, залежно від видів номенклатури та зазначених для них видів діяльності, відбувається перерозподіл сум реалізації за рахунками доходу та аналітичними розрізами того чи іншого ТМЦ.
Достатньо придбати один пакет "Управління розподіленими базами даних" і стільки комплектів "1С:Підприємство", скільки буде встановлено баз даних у територіально віддалених підрозділах. При використанні механізму розподілених баз даних одна база є центральною, інші -периферійними. Компонента "Управління розподіленими базами даних" встановлюється тільки на центральній базі даних.
На підприємствах зобов'язані вести штатний розпис. Співробітника приймають на посаду з певним окладом згідно з певною штатною посадою. На поточний момент у літературі не траплялося прикладів, які б суперечили цьому підходу.
У типових конфігураціях "Торгівля + склад для України" та "Комплексний облік для України" для формування бухгалтерських проводок за результатами торговельних операцій призначений реквізит "КодОперації", значення якого розкриває зміст того чи іншого руху за регістром. Реквізит "КодОперації" присутній у регістрах "Взаєморозрахунки покупців", "Взаєморозрахунки постачальників", "Партії товарів" і "Обороти".
При розрахунку середньої заробітної плати в повному обсязі включається тільки оподатковувана матеріальна допомога. Це відповідає положенням, викладеним у листі Мінпраці та соцполітики № 20-503 від 07.12.2001.
Можливість виплати заробітної плати за першу половину місяця, згідно із Законом України "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо строків виплати заробітної плати" від 23.09.2010 р. №2559-VІ реалізована в типових конфігураціях "Зарплата + кадри для України", починаючи з релізу 7.70.027, "Комплексна конфігурація для України", починаючи з релізу 7.70.034.
Для відображення нарахування стипендії аспірантам поряд із заробітною платою, облік якої здійснюється з використанням рахунку 662, необхідно внести до довідника "Додаткові нарахування" для цього співробітника-аспіранта елемент "Стипендія". При цьому, поряд зі стандартними реквізитами нарахування, такими як найменування доплати, джерело фінансування, КЕКВ, вид нарахування, значення, рахунок витрат, КЕКВ, вид оподаткування, необхідно заповнити реквізит "Розрахунки інші" значенням рахунку 662.