Чи можна працівникові, який перебуває у відпустці понад місяць, нарахувати доплату або премію?

Так, це можливо. У документах "Розрахунок ЗП”, “Податки та відрахування із ЗП" передбачено можливість автоматичного перерахунку утримань для співробітників, які перебувають у відпустці весь розрахунковий місяць і яким у цьому місяці призначено доплату або премію.

Для введення операції щодо додаткових одноразових доплат і премій у конфігурації передбачено документ "Наказ на доплату".

Продовжити читання

Матеріали за близькими темами

Усі публікації

Матеріал 27.09.2013

Яким чином можна враховувати взаєморозрахунки за стипендіями (рах. 662), позиками банку (рах. 667), виконавчими листами (рах. 668) та іншими виконаними роботами (рах. 669)?

У типовій бюджетній конфігурації під час проведення всіх документів із заробітної плати за замовчуванням використовується бухгалтерський рахунок 661.

Читати

Матеріал 24.07.2013

Чому після проведення документа "Розрахунок ЗП" можуть бути автоматично створені додаткові документи "Наказ на доплату"?

Під час проведення документа "Розрахунок ЗП" можуть бути примусово створені документи "Наказ на доплату" у разі необхідності перерахунку нарахувань та утримань унаслідок помилкового табелювання працівників у попередньому розрахунковому періоді.

Читати

Матеріал 19.12.2013

Як виплатити заборгованість за авансовими звітами через банк?

У типовій бюджетній конфігурації в релізах не нижче 7.70.027 для організацій, у яких співробітники отримують гроші після здавання авансових звітів наприкінці місяця через банк, розроблено новий документ «Виплата по авансовим звітам».

Читати