Тема публікацій
Матеріали вибраної рубрики.
За напрямом
Зазначене попередження свідчить про те, що не заповнено службовий довідник "Користувачі" (Меню "Сервіс" -> " Користувачі ").
ЧитатиУ конфігурації реалізовано можливість створення кількох розрахункових рахунків, що відповідають одному й тому самому джерелу фінансування. Для цього необхідно:
ЧитатиДійсно, під час проведення платіжного доручення із зазначенням такого відрахування, як аліменти, 3 субконто не формується, оскільки в самому документі неможливо вказати працівника. Для відображення факту перерахування аліментів із працівника та для формування коректних проводок із заповненням усіх аналітик рахунку 668 пропонуємо скористатися таким механізмом:
ЧитатиУ бюджетній конфігурації налаштування текстів сум і дат прописом здійснюється в довіднику "Валюти" (Пункт меню "Операції - Довідники - Валюти"). Для цього використовується обробка "Налаштування пропису", яка запускається натисканням кнопки "Прописи". Сума й дата прописом формуватимуться так, як це буде налаштовано за допомогою цієї обробки для конкретної валюти.
ЧитатиУ типовій бюджетній конфігурації в релізах не нижче 7.70.027 для організацій, у яких співробітники отримують гроші після здавання авансових звітів наприкінці місяця через банк, розроблено новий документ «Виплата по авансовим звітам».
ЧитатиДля заповнення даними колонок "Святкові" та "Понаднормові" у табличній частині документа "Табель обліку робочого часу" необхідно в картці співробітників (довідник "Співробітники") заповнити такі реквізити:
ЧитатиДокумент "Переоцінка необоротних активів" призначений для відображення зменшення або збільшення вартості необоротних активів в установі, а також для проведення їх індексації.
ЧитатиЯкщо співробітник має якісь додаткові нарахування, наприклад, щомісячні премії, надбавки тощо, то їх можна вказати як додаткові нарахування в довіднику "Додаткові нарахування", підпорядкованому довіднику "Співробітники". Додаткові нарахування можуть виплачуватися за іншим джерелом фінансування та з іншою формою оподаткування відносно основних нарахувань. Додаткові нарахування можуть призначатися на певний період часу, для цього в довіднику "Додаткові нарахування" введено реквізити "Дата початку" та "Дата закінчення". Нарахування може проводитися сумою або відсотком від основного нарахування. Варіанти вказуються в реквізитах "Вид нарахування" та "Значення". Надалі під час роботи документа "Розрахунок ЗП" ці додаткові нарахування контролюватимуться та включатимуться до нарахувань співробітника з відповідними даними. Побачити їх можна в табличній частині документа "Нарахування ЗП" конкретного співробітника, у проводках і звітах.
ЧитатиАлгоритм формування проводок для документа "Наказ на матеріальну допомогу" такий:
ЧитатиДля точного формування табеля відпрацьованого часу необхідно коректно заповнити реквізити щодо розрахунку заробітної плати в картці співробітника (довідник "Співробітники") на вкладці "Норми робочого часу, суми для доплат".
ЧитатиУ другій редакції бюджетної конфігурації механізм реалізації та подальшого відновлення касових витрат реалізований інакше, ніж у першій редакції.
ЧитатиТак, це можливо. У документах "Розрахунок ЗП”, “Податки та відрахування із ЗП" передбачено можливість автоматичного перерахунку утримань для співробітників, які перебувають у відпустці весь розрахунковий місяць і яким у цьому місяці призначено доплату або премію.
Читати
