Нараховуємо надбавку за ранг державному службовцю, який працює на неповну ставку
<b>Так</b>, правильно. Пояснимо чому.У сільській раді землевпорядником працює особа на 0,5 ставки. За ранг їй виплачують половину від встановленої законодавством надбавки. Чи правильно це?
У сільській раді землевпорядником працює особа на 0,5 ставки. За ранг їй виплачують половину від встановленої законодавством надбавки. Чи правильно це?
Так, правильно. Пояснимо чому.
Відповідно до статті 1 Закону України «Про службу в органах місцевого самоврядування» від 07.06.2001 № 2493-III (далі — Закон № 2493) служба в органах місцевого самоврядування — це професійна, на постійних засадах діяльність громадян України, які обіймають посади в органах місцевого самоврядування.
Відповідно до Порядку обчислення стажу державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 03.05.1994 № 283, робота на посадах в органах місцевого самоврядування зараховується до стажу державної служби.
Посадовою особою місцевого самоврядування є особа, яка працює в органах місцевого самоврядування і має відповідні посадові повноваження. Посадова особа місцевого самоврядування має право на оплату праці залежно від посади, яку вона обіймає, присвоєного їй рангу та стажу роботи.
Тривалість робочого часу посадових осіб органів місцевого самоврядування визначається відповідно до Кодексу законів про працю України (КЗпП) з урахуванням особливостей, передбачених Законом № 2493.
У випадках, визначених статтею 56 КЗпП, за угодою між працівником та керівником може встановлюватися неповний робочий час. Робота на умовах неповного робочого часу не тягне за собою будь-яких обмежень обсягу трудових прав працівника.
Відповідно до пункту 11 Положення про ранги державних службовців, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 19.06.1996 № 658, та пункту 3.19 Методичних рекомендацій щодо застосування постанови Кабінету Міністрів України від 19 червня 1996 року № 658 «Про затвердження Положення про ранги державних службовців», затверджених наказом Головного управління державної служби України від 31.03.2006 № 106, посадовій особі, яка працює неповний робочий день (тиждень), надбавка за ранг здійснюється пропорційно відпрацьованому часу.
Отже, якщо особа працює землевпорядником на 0,5 ставки, то оплата праці, в тому числі й надбавка за ранг, проводиться пропорційно відпрацьованому часу.