Как оплатить несколько часов отсутствия работника по среднему заработку?

Оплатить часы отсутствия работника по среднему заработку можно с помощью документа "Оплата по среднему заработку", где в разделе "Отклонение" установить флаг "Внутрисменное". В поле "Вид оплаты" выбрать либо предопределенное начисление "Оплата почасового простоя (по средней)", которое предназначено для оплаты по среднему внутрисменных простоев, либо по аналогии создать новое начисление с такими параметрами:

• На закладке "Расчет":
• • Последовательность расчета – Первичное начисление;
  • Способ расчета – По среднему заработку;
• На закладке "Время" вид времени – Неотработанные неполные смены, а также заполнить буквенное обозначение в табеле.

Указать дату, количество часов отсутствия, заполнить и рассчитать документ.

Неоплаченные внутрисменные невыходы оформляются документом "Невыходы в организациях". Для пользователей конфигураций "Зарплата и Управление Персоналом для Украины" и "Управление производственным предприятием для Украины" подробнее описано в статье "Внутрисменные невыходы".

Для пользователей конфигураций "Зарплата и кадры для бюджетных учреждений Украины" и "Комплексный учет для бюджетных учреждений Украины" статья доступна по ссылке.