Справочный материал

Как отразить особенности налогообложения заработной платы сотрудников-инвалидов?

В конфигурациях "Зарплата и Управление Персоналом для Украины" и "Управление производственным предприятием для Украины" сведения об инвалидности сотрудника указываются в карточке справочника "Физические лица" в группе реквизитов "Сведения о пенсионере", перейти к которой можно нажав на кнопку "Труд".

Специалист по кадрам отмечает особый статус сотрудника в личной карточке и переводит расчётные отчисления на отдельную схему.

В конфигурациях «Зарплата и Управление Персоналом для Украины» и «Управление производственным предприятием для Украины» сведения об инвалидности сотрудника указываются в карточке справочника «Физические лица» в группе реквизитов «Сведения о пенсионере», перейти к которой можно нажав на кнопку «Труд».

Для того чтобы при расчете заработной платы учитывалась льгота для инвалидов по отчислениям в фонды, необходимо документом «Ввод сведений о плановых начислениях работников организаций» прекратить действие взносов в Пенсионный фонд для основных работников организаций (в размере 33,2%) и начать действие взносов в Пенсионный фонд для работников инвалидов (в размере 4%).

Для этого необходимо в табличной части «Работники» выбрать сотрудника, который предоставил данные о том, что он инвалид. После этого на закладке «Взносы ФОТ» в строке с налогом «Пенсионный ФОТ (основной склад)» установить действие «Прекратить» и на этой же закладке создать новую строку и выбрав налог «Пенсионный ФОТ (инвалиды)» установить действие «Начать».

Записаться по телефону