Профессия бухгалтер уходит в прошлое, сейчас всё меньше и меньше нужна, или избыток кадров в период кризиса

В наше время часто можно услышать, что профессия бухгалтер уходит в прошлое и требуется всё меньше и меньше. Объяснить это можно тем, что современные вузы выпускают огромное количество специалистов экономических направлений, львиную долю которых составляют бухгалтеры. Молодые люди отдают предпочтение умственной работе, которая может обеспечить стабильный средний доход, также привлекает возможность занимать должность бухгалтера в нескольких разных фирмах одновременно (вести отчётность на домашнем ПК и появляться в компании только для предоставления отчётов). Естественно, не всем удаётся сразу же устроиться по профессии. Главная причина этого явления — спрос на неё значительно меньше, чем предложение. Кроме того, многие из выпускников при наличии диплома (иногда даже с отличием) не имеют соответствующих знаний, к тому же не обладают личными качествами, которые должны быть присущи хорошему бухгалтеру: высоким уровнем ответственности, внимательности, усидчивости. Во многих ситуациях студентам не хватает именно желания учиться (причин тому множество, начиная от: «родители хотели, чтобы я выучился на бухгалтера, а я хотел на художника / фотографа / режиссёра...», заканчивая: «поступил за компанию с другом»). С другой стороны, многие вузы не имеют соответствующей материально-технической базы для необходимой подготовки учащихся.

Руководство организации, в свою очередь, желает видеть в своих рядах высококлассного специалиста, при этом не тратя средства на подготовку «новенького». Поэтому и предпочитает людей с опытом работы. Причиной высказываний о «ненужности» бухгалтеров также может быть высокая компьютеризация предприятий, внедрение различных программ, разработанных специально для ведения бухгалтерского учёта.

На самом деле профессия бухгалтер всегда была и будет востребованной. Так как любому предприятию, даже самому малому, нужно вести финансовые дела. К слову, количество малых и средних предприятий с каждым годом только увеличивается. Можно, конечно, возразить, что подобные дела в состоянии вести человек другой экономической профессии, но такое случается довольно редко. Помимо умения вести баланс, составлять отчёты, другую документацию, необходимо следить за изменениями в законодательных актах, вовремя посещать налоговую инспекцию. Для выполнения этих функций и необходим отдельный человек. Что касается компьютерных программ, то какими бы совершенными они ни были, всё равно ими нужно кому-то управлять, вводить нужные исходные данные и многое другое.

В качестве итога к изложенной выше информации можно сказать, что проблема трудоустройства для бухгалтера содержит в себе всё те же моменты, что и для специалистов других направлений. То есть утверждение, что профессия бухгалтер уходит в прошлое, не имеет под собой оснований.

Факты говорят сами за себя: газета «Сегодня» опубликовала статью, в которой представила ТОП-10 наиболее востребованных профессий в Украине за 2013 год по версии кадрового портала hh.ua, первое место в этом перечне заняли менеджеры по продажам (их доля в общем количестве запросов работодателей составила 9%), на втором же месте оказались бухгалтеры, главные бухгалтеры (по 3%).

Единственным минусом профессии бухгалтера и ранее остаётся высокий уровень ответственности, поскольку он несёт административную, а иногда даже уголовную ответственность за ведение отчётности компании.

Хороший специалист любого дела всегда будет востребован, независимо от экономического положения в стране. Например, распространено мнение, что спрос на бухгалтеров снижается в период кризиса. На самом деле всё с точностью до наоборот: именно в такое время (чтобы вывести компанию из кризисного состояния) необходимо проводить разумную хозяйственно-экономическую деятельность, которую и должен осуществлять бухгалтер высокого звена. Также известен тот факт, что экономика любой страны развивается циклами, то есть за каждым кризисом наступает период роста.

Чтобы не стать безработным с дипломом бухгалтера, необходимо:

• с первых курсов обучения в вузе серьёзно относиться к изучению профильных предметов;
• самостоятельно обучаться с помощью периодических изданий, ресурсов Интернета;
• развивать личные качества, необходимые бухгалтеру;
• быть в курсе любых изменений в законодательных актах, касающихся учётной деятельности;
• не пренебрегать предложениями работодателей, которые предлагают стажировку / недостаточную, по мнению соискателя, заработную плату;
• любить свою профессию.