Учетная политика

Должностная инструкция бухгалтера-экономиста в Украине

Статья предоставляет подробное описание должностной инструкции бухгалтера-экономиста в Украине, включая его обязанности, права, ответственность и квалификационные требования.Общие положения. Основные обязанности. Права и ответственность. Квалификационные требования

Должностная инструкция бухгалтера-расчетчика

Статья содержит подробное описание должностных обязанностей, прав и ответственности бухгалтера-расчетчика в Украине, а также требования к квалификации и знаниям, необходимых для эффективного выполнения работы.Общие положения. Должностные обязанности. Права и ответственность. Квалификационные требования

Главный бухгалтер: ключевая фигура финансового управления предприятия

Статья раскрывает роль, обязанности и квалификационные требования к главному бухгалтеру в Украине, подчеркивая его значимость в финансовом управлении предприятия.Основные обязанности главного бухгалтера. Квалификационные требования и профессиональные навыки. Роль главного бухгалтера в управлении предприятием

Обзор популярных программ для бухгалтерского учета в Украине: как выбрать лучшее решение для вашего бизнеса

В статье рассмотрены ключевые программные продукты для автоматизации бухгалтерского учёта, ориентированные на предприятия Украины разных масштабов. Приведены плюсы, основные возможности и особенности внедрения наиболее распространённых решений.Особенности автоматизации бухгалтерии: современные подходы и потребности бизнеса. Рейтинг программного обеспечения: от универсальных систем до индивидуальных решений. Какое программное обеспечение выбрать: взвешиваем преимущества и подбираем под свои задачи

Различия и взаимосвязь бухгалтерской и налогооблагаемой прибыли

Статья объясняет различия между бухгалтерской и налогооблагаемой прибылью, их взаимосвязь и влияние на финансовую и налоговую отчетность в Украине.Определение бухгалтерской и налогооблагаемой прибыли. Причины различий между бухгалтерской и налогооблагаемой прибылью. Налоговые разницы: временные и постоянные. Влияние на финансовую и налоговую отчетность

Взаимосвязь между бухгалтерскими счетами и балансом

Статья объясняет, как бухгалтерские счета связаны с балансом предприятия, и как их взаимодействие обеспечивает точность финансовой отчетности.Бухгалтерские счета и их роль. Баланс как итог бухгалтерского учета. Взаимосвязь между счетами и балансом

Почему у сотрудника, которому назначена льгота по НДФЛ в расчете на каждого ребенка, не учитывается базовая социальная льгота?

В соответствии с п.169.3.1 НКУ если плательщик налога имеет право на применение налоговой социальной льготы по двум и более основаниям, применяется одна налоговая социальная льгота по основанию, предусматривающему ее наибольший размер, кроме случая, если лицо содержит двух и больше детей, в том числе ребенка-инвалида (детей-инвалидов).

Предусмотрена ли возможность, автоматически добавлять информацию о схеме налогообложения организации, для отображения в печатной форме "Расходная накладная" документа "Реализация товаров и услуг"?

Информация о системе налогообложения организации задается непосредственно в карточке организации на закладке "Учетная политика".

Какие настройки необходимо выполнить, что бы при расчете аванса не применялась налоговая социальная льгота (НСЛ)?

Правила применения НСЛ для авансов устанавливаются в регистре сведений "Параметры расчета зарплаты организаций" (в конфигурации "Бухгалтерия для Украины" – в регистре сведений "Учетная политика по персоналу"). Для того, что бы не применялась НСЛ для авансов необходимо установить флаг "Не применять льготу по НДФЛ для авансов".

Какие первоначальные настройки необходимо выполнить в программе для корректного расчета заработной платы?

Для корректного расчета заработной платы необходимо:

Почему в справочнике "Сотрудники" может отсутствовать возможность добавления сотрудника, работающего по внутреннему совместительству для определенной организации?

Почему после изменения данных документом "Кадровое перемещение организаций" при заполнении и расчете больничного листа или отпускных может не заполняться закладка "Начисление", хотя закладка "Расчет среднего заработка" заполнена корректно?

Если в регистре сведений "Учетная политика по персоналу" установлены флаги "Отражать в управленческом учете" и "Отражать в регламентированном учете" и сотрудник принят как в регламентированном, так и в управленческом учете (заполнены колонки "Подразделение (упр)", "Должность (упр)", "Ставок (упр)"), то проблема с заполнением закладки "Начисления" может возникнуть, если в оформленном документе "Кадровое перемещение организаций" по этому сотруднику ошибочно не заполнена колонка "Ставок (упр)".