Тема публікацій
Статті та довідкові матеріали за цією темою.
Чим більша компанія, тим більше фахівців потрібно для налагодження, керування та моніторингу її фінансових потоків. Ключову роль у виконанні задач, пов’язаних із фінансами, відіграють головний бухгалтер та фінансовий директор.
ЧитатиРобота бухгалтера є доволі складною та відповідальною. А якщо враховувати ще й об’єми цієї роботи, то без помічників бухгалтеру просто не обійтись. Такі "бійці невидимого фронту" не тільки набувають досвід таким чином, а й приносять чималу користь.
ЧитатиВідповідно до абзацу першого пункту 1 розділу ІІ Положення про інвентаризацію активів та зобов’язань, затвердженого наказом Міністерства фінансів України від 02.09.2014 № 879 (далі — Положення про інвентаризацію), для проведення інвентаризації, зокрема в міській раді, розпорядчим документом керівника (тобто міського голови) створюється інвентаризаційна комісія з представників:У виконавчому комітеті міської ради міський голова має двох заступників, окрім них, є керівник апарату та секретар ради. Нещодавно виникла потреба в проведенні інвентаризації. Хто повинен очолювати інвентаризаційну комісію? Чи може головний бухгалтер бути головою інвентаризаційної комісії?
ЧитатиВідповідно до пункту 6.2 Положення про документальне забезпечення записів у бухгалтерському обліку, затвердженого наказом Міністерства фінансів України від 24.05.1995 № 88 (далі — Положення № 88), первинні документи та облікові регістри, що пройшли обробку, бухгалтерські звіти і баланси до передачі їх до архіву установи <b>мають зберігатися в бухгалтерії</b> у спеціальних приміщеннях або зачинених шафах під відповідальністю осіб, уповноважених головним бухгалтером.Наприкінці місяця бухгалтер бюджетної установи виявив, що окремі бухгалтерські документи — втрачені. Хто має забезпечувати збереження бухгалтерських документів та які дії слід вчинити у разі їх втрати?
Читати<b>Ні, не потрібно.</b> І ось чому.Головний бухгалтер став до роботи у травні 2013 року після виходу з відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею 3-річного віку. Чи потрібно оцінювати виконання своїх повноважень таким бухгалтером?
ЧитатиУправління фінансовими потоками підприємства можна внести в перелік обов’язків як головного бухгалтера, так і фінансового директора. Вибір посади для структури залежить від розмірів організації та об’єму робочих задач, які ставить керівництво.
ЧитатиНе кожному підприємству вигідно тримати в штаті працівників фахівця вузького профілю. Частіше за все, з такими спеціалістами співпрацюють в форматі договірної роботи. Використання послуг приватного бухгалтера за договором має ряд свої переваг.
ЧитатиКолектив – це як велика сім’я, тому без емоційних суперечок і, навіть, скандалів тут не обійтись. А ще приплюсуйте сюди вічне питання "непорозуміння поколінь". Тому не дивно, що про неприязнь між бухгалтерами та сисадмінами вже ходять легенди.
ЧитатиПитання кар’єрного росту завжди актуальне. Знаходяться амбітні працівники, для яких бути гарним спеціалістом бухгалтерського обліку не є вершиною їх професійних можливостей. Вони готові не лише рахувати фінансові потоки, а і займатись їх аналізом.
ЧитатиФінансовий сектор великого підприємства потребує багато спеціалістів. Верхній рівень керуючих фінансами займають головний бухгалтер та фінансовий директор. Відмінності в їх робочих задачах дозволяють оптимізувати роботу всього підприємства.
ЧитатиРобота бухгалтера є доволі напруженою та стресовою. А якщо взяти до уваги, ще й постійний завантажений графік, то на родину припадає не тільки обмаль часу, але й мало гарного настрою. Всі ці чинники погано впливають на сімейні відносини.
ЧитатиДосвід в роботі є однією з основних складових, що формує образ висококваліфікованого спеціаліста. Спробувавши попрацювати в якості помічника бухгалтера, можна не тільки здобути необхідний досвід, але випробувати свої можливості в сфері бухобліку.
Читати
