Индексируем зарплату работников, принятых на работу в порядке перевода
Вопрос проведения индексации заработной платы работников, принятых на работу в порядке перевода, урегулирован постановлением Кабинета Министров Украины от 13.06.2012 № 526, которым внесены изменения в Порядок проведения индексации денежных доходов населения (далее — Порядок индексации) и которое вступило в силу со дня его опубликования, а именно: с 21 июня 2012 года.Разъясните, как применять пункт 10.2 Порядка проведения индексации денежных доходов населения. Что подразумевается под переводом на работу на другое предприятие? Возможно ли выплачивать индексацию зарплаты работнику, переведенному в райгосадминистрацию из другого государственного учреждения, и распространяется ли этот пункт на работников, принятых на работу до 21.06.2012 (до внесения данного пункта в Порядок)?
Разъясните, как применять пункт 10.2 Порядка проведения индексации денежных доходов населения. Что подразумевается под «переведено на работу на другое предприятие»? Возможно ли выплачивать индексацию зарплаты работнику, переведенному в райгосадминистрацию из другого государственного учреждения, и распространяется ли этот пункт на работников, принятых на работу до 21.06.2012 (до внесения данного пункта в Порядок)?
Вопрос проведения индексации заработной платы работников, принятых на работу в порядке перевода, урегулирован постановлением Кабинета Министров Украины от 13.06.2012 № 526, которым внесены изменения в Порядок проведения индексации денежных доходов населения (далее — Порядок индексации) и которое вступило в силу со дня его опубликования, а именно: с 21 июня 2012 года.
Изменениями в Порядок индексации определено, что для работников, переведенных на другую должность на том же предприятии, в учреждении или организации, а также переведенных на работу на другое предприятие, в учреждение или организацию либо в другую местность, и в связи с изменениями в организации производства и труда, сумма индексации сохраняется, если сумма увеличения заработной платы меньше, чем сумма индексации, которая должна начисляться за соответствующий месяц (механизм начисления сумм индексации в случае повышения денежных доходов на сумму, меньшую чем сумма индексации, определен пунктом 5 Порядка индексации, пример начисления сумм индексации приведен в приложении 4 к Порядку индексации).
В случае, когда сумма увеличения заработной платы на работе по переводу больше, чем сумма индексации, такой месяц считается базовым при исчислении индекса потребительских цен для проведения индексации, и индексация в таком случае не начисляется.
Если по предыдущему месту работы работнику были определены суммы индексации и он переведен в другое учреждение, например, из одного государственного учреждения в районную госадминистрацию, начиная с июня 2012 года суммы индексации, определенные по предыдущему месту работы, должны были сохраняться, если на новом месте работы не произошло повышения заработной платы на сумму, большую чем указанные суммы индексации. В случае, когда сумма повышения заработной платы на новом месте работы не превысила суммы индексации, то в месяце перевода должна была быть определена фиксированная сумма индексации согласно пункту 5 Порядка индексации.
До принятия указанного постановления Порядком индексации не был предусмотрен механизм определения базового месяца для работников, переведенных на другие должности. Кроме того, пунктом 5 этого Порядка было определено, что базовым месяцем при исчислении индекса потребительских цен для проведения индексации считается месяц, в котором происходит повышение денежного дохода. Следовательно, до внесения изменений решение о начислении сумм индексации работникам, переведенным на другую работу, должно было приниматься с учетом требования пункта 5 Порядка.
