Настройка режимов ввода остатков отпусков

Приведенные в методиках рекомендации моделировались в конфигурации «Зарплата и кадры для бюджетных учреждений Украины», редакция 1.0. Информация приведенная в данной статье также актуальна и для конфигурации «Управление Комплексный учет для бюджетных учреждений Украины», редакция 1.0.

Учет отпусков ведется в разрезе видов отпусков. Перечень видов отпусков используется всеми организациями, от имени которых ведется учет в информационной базе, поэтому предусмотрена возможность включения/отключения механизма учета отпусков по периодам для организации (флаг «Вести учет остатков отпусков») в настройке параметров учета на закладке «Кадровый учет».

Установленная настройка фиксируются системой в независимом непериодическом регистре сведений «Учетная политика по персоналу организаций»

Перечень возможных видов отпусков хранятся в справочнике «Виды отпусков».

Справочник «Виды отпусков» заполнен предопределенными элементами в соответствии с законодательством об отпусках, при необходимости список отпусков может расширяться пользователями. Каждый элемент справочника описывает правила учета отпусков данного вида:

• необходимость ведения учета остатков отпуска в разрезе периодов работы (флаг «По отпуску ведется учет остатков») и порядок такого учета (флаг «Учет по календарным годам»): отпуска могут учитываться по календарным периодам работы, то есть отпуск предоставляется за календарный год, вне зависимости от даты приема, или за отработанный год, то есть год, за который предоставляется отпуск, отсчитывается от даты приема;
• возможности переноса отпусков на следующий период (флаг «Отпуск не переносится на следующий год»);
• возможность выплаты компенсации за неиспользованный отпуск (флаг «Отпуск не компенсируется»);
• возможность не исключать из числа оплачиваемых дней праздничные дни (флаг «Включать в дни отпуска праздничные дни»).