Начисление зарплаты с учетом рангов
Для возможности начисления зарплаты с учетом рангов для конфигурации "Комплексный учет для бюджетных учреждений Украины" следует в регистре сведений "Учетная политика по персоналу организаций" (меню "Сервис" - "Настройка параметров учета" - закладка "По персоналу") установить флаги "Учет личностных характеристик" и "Учет рангов".
Для возможности начисления зарплаты с учетом рангов для конфигурации «Комплексный учет для бюджетных учреждений Украины» следует в регистре сведений «Учетная политика по персоналу организаций» (меню «Сервис» - «Настройка параметров учета» - закладка «По персоналу») установить флаги «Учет личностных характеристик» и «Учет рангов».
Для конфигурации "Зарплата и кадры для бюджетных учреждений Украины» указанные флаги нужно установить через меню «Учреждение» - «Организации» - кнопка «Перейти» - «Учетная политика по персоналу организаций».
Также необходимо заполнить регистр сведений "Размеры оплаты за ранг".
Ввести начальные сведения о личностных характеристиках можно из формы элемента справочника "Сотрудники организации" (на закладке "Общее" по кнопке "Ввести нач. сведения о личностных характеристиках").
При принятии нового сотрудника на работу в организацию, нужно добавить в список плановых начислений предопределенный вид расчета "Доплата за ранг", его размер заполнится согласно ранга сотрудника и размеров оплаты за ранг.
Если ранг присваивается или изменяется уже работающему в организации сотруднику, то следует использовать документ "Приказ о присвоении/изменении личностных характеристик".
