Совместительство заместителя директора учебного заведения
<b>Нет</b>, нельзя. Объясним почему. Можно ли заместителю директора по воспитательной работе предоставить 0,3 ставки специалиста по охране труда?
Можно ли заместителю директора по воспитательной работе предоставить 0,3 ставки специалиста по охране труда?
Нет, нельзя. Объясним почему.
Руководители государственных предприятий, учреждений, организаций, их заместители в соответствии с пунктом 4 постановления КМУ «О работе по совместительству работников государственных предприятий, учреждений и организаций» от 03.04.1993 № 245 и абзацем первым пункта 4 Положения об условиях работы по совместительству работников государственных предприятий, учреждений, организаций, утвержденного приказом Минтруда, Минюста и Минфина от 28.06.1993 № 43, не имеют права работать по совместительству, за исключением научной, преподавательской, медицинской и творческой деятельности.
Напомним: совместительством считается выполнение работником, помимо своей основной, другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время на том же или другом предприятии, в учреждении, организации или у гражданина по найму.
Работа в должности специалиста по охране труда не относится к преподавательской, поэтому заместитель директора школы не имеет права работать на указанной должности по совместительству.
Также он не может получать доплату за совмещение этой должности, поскольку согласно подпункту «а» подпункта 3 пункта 3 постановления КМУ «Об оплате труда работников на основе Единой тарифной сетки разрядов и коэффициентов по оплате труда работников учреждений, заведений и организаций отдельных отраслей бюджетной сферы» от 30.08.2002 № 1298 такая доплата не устанавливается руководителям заведений, их заместителям, руководителям структурных подразделений, в частности, учебных заведений, учреждений образования и научных учреждений.
Итак, заместитель директора учебного заведения по воспитательной работе как руководящий работник может работать по совместительству только в пределах научной, преподавательской, творческой деятельности. Он может осуществлять преподавательскую, кружковую работу в этом заведении, что не считается совместительством.
