Тема публикаций
Статьи и справочные материалы по этой теме.
Описано уточнение фактически отработанного времени с помощью документа «Табель» и документа «Данные для расчета зарплаты», а также формирование отчета по форме П-5.. Документ "Данные для расчета зарплаты". Отчет "Табель учета рабочего времени" (П-5)
ЧитатьОписан пересчёт тарифных ставок для определения стоимости дня или часа и формулы доплат за ночную, вечернюю, сверхурочную работу, работу в праздники и выходные и переработки.. Доплата за работу в ночное время. Доплата за работу в вечернее время. Оплата сверхурочных часов. Оплата работы в праздничные и выходные дни. Доплата за работу в праздничные дни (дневное время). Доплата за работу в праздничные дни (ночное время). Доплата за работу в праздничные дни (вечернее время). Доплата за переработки при суммированном учёте рабочего времени
ЧитатьПрактическое сравнение трёх способов организовать зарплатный и кадровый учёт: от простых окладов в BAS Бухгалтерия ПРОФ до сложных начислений в КОРП и отдельного контура BAS Зарплата и Управление Персоналом с синхронизацией, распределением ролей и контролируемым переносом начальных данных.. Сначала определите не продукт, а контур работы. Что действительно отличает ПРОФ, КОРП и BAS ЗУП. Сценарий 1. Небольшая фирма с окладами: ПРОФ может быть достаточно. Сценарий 2. Предприятие со сменами и доплатами: естественная зона КОРП. Сценарий 3. Группа компаний и отдельный расчётчик: аргументы в пользу BAS ЗУП. Премии, гиг-контракты и воинский учёт: проверяйте сценарий, а не название функции. Типовая возможность, настройка или платная доработка. Как переходить без потери отпусков, долгов и среднего заработка. Чек-лист перед решением. Практический вывод
Читать
