Методика отражения оплаты мобилизованным сотрудникам
С 01.09.2015 г. размер минимальной зарплаты составляет 1378 грн.
ЧитатьТема публикаций
По среднему
Статьи и справочные материалы по этой теме.
23 публикаций
Расчет курсовых разниц при авансовых оплатах от покупателя
Приведенные в статье примеры актуальны для конфигурации «Управление производственным предприятием для Украины» (редакция 1.3, не ниже релиза 1.3.25).Пример. Анализ данных
ЧитатьРасчет курсовых разниц при взаиморасчетах с поставщиками
Приведенные в статье примеры актуальны для конфигурации "Управление производственным предприятием для Украины" (редакция 1.3, не ниже релиза 1.3.25).Общие положения. Таблица 1. Постоплата поставщику. Таблица 2. Авансы поставщику
Читать
Отражение отсутствия на работе, оплачиваемого по среднему заработку (командировки)
Приведенные в методике рекомендации моделировались в конфигурации «Управление торговым предприятием для Украины», редакция 1.2.
Читать
Оплата по среднему заработку
Расчет среднестатистической заработной платы в данном документе можно сказать аналогичный к расчету отпускной средней зарплаты. Отличительной чертой есть только сумма месяцев, использованная для расчета в бухгалтерии. Установленный тип начислений используется для платежа командировочных, а также в отдельных случаях, которые предусмотрены законодательством.
Читать
Документы расчета среднего заработка
Документы подсчета "по среднему" вводятся для каждого рабочего отдельно.
Читать
Оформление (регистрация) прогулов или невыходов на работу
Регистр фактов отсутствия рабочих на рабочих местах в учете управления и регламентированном учете кардинально рознится между собой. Внутри системы используют понятие "состояние" рабочих. Закрепляется состояние в учетах управления и бухгалтерии документами расчета заработной платы
ЧитатьДокументы по учету заработной платы
Вся информация для регистра зарплаты и связанных с ней зачислений вводится при помощи следующих документов:
ЧитатьПорядок расчета курсовой разницы при расчетах с покупателями
Приведенные в статье примеры воспроизводились в конфигурации " Бухгалтерия для Украины" (редакция 1.2, не ниже релиза 1.2.17.2). Методика, описанная в статье, актуальна также для конфигурации " Управление торговым предприятием для Украины" (редакция 1.2, не ниже релиза 1.2.17).Таблица 1. Постоплаты покупателя. Таблица 2. Авансы покупателя
ЧитатьПорядок расчета курсовой разницы при расчетах с поставщиками
Приведенные в статье примеры воспроизводились в конфигурации " Бухгалтерия для Украины" (редакция 1.2, не ниже релиза 1.2.17.2). Методика, описанная в статье, актуальна также для конфигурации " Управление торговым предприятием для Украины" (редакция 1.2, не ниже релиза 1.2.17).Переоценка расчетного счета. Таблица 1. Постоплата поставщику. Таблица 2. Авансы поставщику
ЧитатьПочему при методе учета товаров "по среднему" невозможен учет партий товаров, взятых и отданных на реализацию?
Для правильного расчета себестоимости товара, комиссионного вознаграждения в зависимости от партии поступления товара, необходимо фиксировать сумму приобретения, цену реализации для каждой партии отдельно. При методе учета партий товаров "по среднему" не фиксируется информация о каждой партии товара. Информация о количестве, суммах поступления и реализации фиксируется в целом для номенклатурной позиции и соответственно невозможно выполнить точный расчет комиссионного вознаграждения, сумм взаиморасчетов с комиссионером или комитентом. параметров . Поэтому в типовых конфигурациях "Торговля + склад для Украины" и "Комплексная конфигурация для Украины (при включенном участке "Торговля + склад") при использовании партионного учета товара "по среднему" учет партий товаров взятых и отданных на реализацию не ведется.
Читать