Тема публікацій

Розрахунок середньої

Довідкові матеріали за цією темою.

7 публікацій

За напрямом

Фільтр за розділом

Усі розділи
Матеріал

Як розрахувати середню заробітну плату для відпускних у разі, якщо працівник перебував на лікарняному листі з моменту початку роботи з конфігурацією?

Період, за який необхідно виконати розрахунок, виходить за межі періоду, за яким в інформаційній базі є дані, тому досягти повністю автоматичного розрахунку середньої заробітної плати неможливо. У цій ситуації можуть бути два варіанти вирішення:

Читати
Матеріал

Від чого залежить порядок (пропорційно дням або годинам) розрахунку середньої заробітної?

Порядок розрахунку середньої пропорційно за днями або за годинами залежить від значення прапорця "Підсумований облік робочого часу" у графіку, за яким працює працівник. Якщо встановлено позначку "Підсумований облік робочого часу", то розрахунок середньої виконуватиметься за годинами, інакше — за днями.

Читати
Матеріал

Чому в документі "Нарахування за лікарняним листом" для працівника, який обіймає дві посади в організації (внутрішнього сумісника), під час розрахунку додаються нарахування за кожною посадою, а не лише за тією, яка зазначена в шапці документа?

Для працівника необхідно враховувати час відсутності на роботі під час хвороби за кожною посадою, на яких він працює в організації. Тому в документі створюються записи за кожною посадою. Водночас розрахунок середньої та нарахування проводиться для тієї посади, яка зазначена в шапці документа, а нарахування за лікарняними листами для інших посад проводяться з нульовою сумою.

Читати
Матеріал

Методика відображення виплати лікарняних за рахунок фонду нещасного випадку при виробничій травмі

У цій статті буде розглянуто методику відображення виплати лікарняних за рахунок фонду нещасного випадку при виробничій травмі в типових конфігураціях "Зарплата + кадри для України", Комплексна конфігурація (за увімкненої ділянки "Зарплата + кадри").

Читати
Матеріал

Як розрахувати середню заробітну плату, якщо працівник відпрацював неповний місяць?

У документі "Розрахунок середньої" слід указати конкретну дату початку або закінчення періоду роботи працівника. У цьому разі кількість відпрацьованих календарних днів буде визначено правильно.

Читати
Матеріал

Чому при розрахунку середньої заробітної плати відсутнє поняття «Календарні дні», хоча за законодавством розрахунок середньої заробітної плати для відпустки має здійснюватися за календарними днями?

У документі «Розрахунок середньої» календарні дні не зазначаються на тій підставі, що кількість календарних днів є сталою величиною для кожного конкретного місяця і жодним чином не залежить від даних, що зберігаються в інформаційній базі.

Читати
Матеріал

Почему при расчете среднего (если в периоде был отражен переходящий больничный или отпуск) сумма дохода включается по периоду действия, а не по периоду регистрации (начисления)?

Согласно п. 169.4.1 НКУ: <em>"Якщо платник податку отримує доходи у вигляді заробітної плати за період її збереження згідно із законодавством, у тому числі за час відпустки або перебування платника податку на лікарняному, то з метою визначення граничної суми доходу, що дає право на отримання податкової соціальної пільги, та в інших випадках їх оподаткування, такі доходи (їх частина) відносяться до відповідних податкових періодів їх нарахування"</em>.

Читати
Записатися телефоном