Тема публікацій
Довідкові матеріали за цією темою.
Для отримання інформації про постачальника ТМЦ можна скористатися звітом «Звіт за проводками» (меню «Звіти» - «Стандартні звіти бухгалтерії»). Звіт може бути побудований за вибраними критеріями для вибраної організації.
ЧитатиЯкщо в регістрі відомостей "Облікова політика щодо персоналу" встановлено прапорці "Відображати в управлінському обліку" та "Відображати в регламентованому обліку" і співробітника прийнято як у регламентованому, так і в управлінському обліку (заповнено колонки "Підрозділ (упр)", "Посада (упр)", "Ставок (упр)"), то проблема із заповненням вкладки "Нарахування" може виникнути, якщо в оформленому документі "Кадрове переміщення організацій" щодо цього співробітника помилково не заповнено колонку "Ставок (упр)".
ЧитатиУ звіті "Інвентарна картка ОЗ" виводяться всі облікові дані про основні засоби, інформацію про які введено до інформаційної бази.
ЧитатиДля керування колонками довідників передбачені такі варіанти:
ЧитатиНаведені в статті приклади моделювалися в конфігурації «Бухгалтерія для України» (редакція 1.2). Методика, описана в статті, актуальна для конфігурацій «Управління торговельним підприємством для України» (редакція 1.2) і «Управління виробничим підприємством для України» (редакція 1.3).
ЧитатиДля зміни рахунку обліку номенклатури необхідно скористатися документом "Переміщення товарів". У табличній частині документа в колонці "Рахунок відпр." вказується старий рахунок обліку (281), а в колонці "Рахунок обліку отрим." вказується новий рахунок (201).
ЧитатиДля оформлення відкликання з відпустки в <b>поточному</b> періоді необхідно виправити документ "Нарахування відпустки працівникам організацій".
ЧитатиДокладніше про налаштування звітів можна прочитати у статті "Аналіз рахунку: варіанти налаштування".
ЧитатиПриклад, наведений у статті, моделювався на конфігурації «Бухгалтерія для бюджетних установ України» (редакція 1.0). Стаття також актуальна для конфігурацій «Комплексний облік для бюджетних установ України» (редакція 1.0) і «Зарплата і кадри для бюджетних установ України» (редакція 1.0).
ЧитатиПриклад, наведений у статті, моделювався на конфігурації «Бухгалтерія для України» (редакція 1.2). Стаття також актуальна для конфігурацій «Управління виробничим підприємством для України» (редакція 1.3), «Управління торговельним підприємством для України» (редакція 1.2), «Зарплата та Управління персоналом для України» (редакція 2.1), «Управління торгівлею для України» (редакція 2.3). <a name="primer"></a><h2>Приклад</h2>
ЧитатиУ статті наведено методику призначення цін реалізації в конфігураціях «Бухгалтерія для бюджетних установ України», редакції 1.0.
ЧитатиЗгідно з п. 3 Порядку 100:<br /><em>«Одноразова винагорода за підсумками роботи за рік і за вислугу років включається до середнього заробітку шляхом додавання до заробітку кожного місяця розрахункового періоду 1/12 винагороди, нарахованої в поточному році за попередній календарний рік»</em>.
Читати
