Для старшего поколения наличие диплома о высшем образовании было бесспорным свидетельством знаний человека. Современная тенденция покупки такого отличительного знака нарушила привычные устои и поставила под сомнение квалификацию дипломированного специалиста.
В соответствии со статьей 37 Закона Украины О государственной службе от 16.12.1993 № 3723-XII (далее — Закон о госслужбе) пенсия государственным служащим назначается в размере 80% суммы их заработной платы, с которой был уплачен единый взнос на общеобязательное государственное социальное страхование, а до 01.01.2011 — страховые взносы на общеобязательное государственное пенсионное страхование. Лицам, которые на момент обращения за назначением пенсии не являются государственными служащими, — в размере 80% заработной платы работающего государственного служащего соответствующей должности и ранга по последнему месту работы на государственной службе, с которой был уплачен единый взнос на общеобязательное государственное социальное страхование, а до 01.01.2011 — страховые взносы на общеобязательное государственное пенсионное страхование.Государственные служащие имеют право на пенсию по возрасту, но изъявили желание работать до достижения ими предельного возраста пребывания на государственной службе. Каков порядок назначения и выплаты пенсии таким лицам?
Трудовой договор — это соглашение между работником и руководителем учреждения или организации, по которому работник обязуется выполнять работу, определённую этим договором. Обязанностью работника по трудовому договору является соблюдение правил внутреннего трудового распорядка. В то же время руководитель учреждения или организации обязан выплачивать работнику заработную плату и обеспечивать условия труда, необходимые для выполнения работы, предусмотренные законодательством о труде, коллективным договором и соглашением сторон (ч. 1 ст. 21 КЗоТ). Лицо получает пенсию и устроилось работать по срочному трудовому договору в орган местного самоуправления на время отпуска основного работника. Стаж работы этого лица в органах местного самоуправления составляет 15 лет и подтверждается записями в трудовой книжке. Выплачивается ли ежемесячная надбавка за выслугу лет работнику, принятому служащим в орган местного самоуправления по срочному трудовому договору?
В соответствии со статьей 172 Кодекса законов о труде Украины (КЗоТ) в случаях, предусмотренных законодательством, на учреждение возлагается обязанность <b>установить по просьбе инвалидов</b> неполный рабочий день или неполную рабочую неделю и создать льготные условия труда. Инвалид II группы, работающий в учреждении, изъявил желание работать неполный рабочий день. Как правильно установить такому работнику неполное рабочее время?
<b>Да</b>, если она изъявит такое желание. Объясним почему. Лицо по основному месту работы — воспитатель дошкольного образовательного учреждения. Также оно устроилось на работу по совместительству на должность медицинской сестры в другом ДОУ и проработало там 3 месяца. Обязаны ли такому лицу предоставить отпуск на работе по совместительству, если оно пойдет в ежегодный основной отпуск по основному месту работы?
Прежде чем заняться малым или средним бизнесом, нужно взвесить все за и против. Ведь в нашей стране в последние годы предпринимательская деятельность развивается достаточно большими темпами.
"1С: Предприятие" — довольно распространённый программный продукт среди бухгалтеров. Знание этой программы даёт немалые преимущества не только при поиске работы, но и в карьерном росте. Поэтому стоит рассмотреть методы изучения такой необходимой программы.
На сегодняшний день веб-сервисы захватывают всё большую долю рынка программных продуктов. Поэтому и неудивительно, что отказ от 1С 7.7 и переход на 1С 8.2 является уже не прихотью, а вынужденным шагом модернизации, который позволит идти в ногу со временем.
Не каждому предприятию выгодно держать в штате сотрудников специалиста узкого профиля. Чаще всего с такими специалистами сотрудничают в формате договорной работы. Использование услуг частного бухгалтера по договору имеет ряд своих преимуществ.
Иногда возникают такие ситуации, когда предприятию необходимо привлечь к сотрудничеству специалиста узкого профиля. Это может быть как консультация, так и выполнение определённой задачи. Такая краткосрочная работа может быть выгодной для обеих сторон договора.
Для открытия собственного предприятия нужно не просто любить своё дело, но и иметь определённый набор знаний для ведения бизнеса. Сейчас существует немало учебных заведений, которые протягивают руку помощи в этом вопросе молодым начинающим предпринимателям.
Многие знания приходят к нам с опытом. Но этот опыт не всегда может быть положительным. Чтобы не тратить время на приобретение горького опыта из-за типичных рабочих ошибок, его можно использовать для получения высшего образования в сфере бухгалтерского учёта.