Тема публикаций
Статьи и справочные материалы по этой теме.
Статья посвящена выбору мебели для гостиной, в частности сравнению шкафа-витрины и обычного шкафа. В ней рассматриваются особенности и преимущества обоих видов мебели, чтобы помочь читателю сделать правильный выбор для своего интерьера в зависимости от конкретных потребностей — хранения вещей, украшения комнаты или демонстрации коллекций.
ЧитатьСтатья рассказывает о важности выбора и использования силиконового санитарного герметика в помещениях с повышенной влажностью, таких как ванные комнаты и душевые. Основное внимание уделяется способности силиконовых герметиков предотвращать появление плесени и грибка, а также их особенностям, включая химический состав, типы (кислотные и нейтральные) и советы по правильному выбору и использованию этих продуктов.
ЧитатьДля надёжной защиты глаз от негативного УФ-излучения и придания любому образу оригинальности можно выбрать оригинальные очки. Они представлены широким модельным рядом, отличаются материалами изготовления, эксплуатационными характеристиками, стилем, назначением и др.Обзор модных солнцезащитных очков. Главные критерии выбора очков от солнца
ЧитатьДоставка грузов осуществляется в определённый промежуток времени. Если это транспортировка коммерческого назначения, перевозка пассажиров, то оформляются соответствующие документы.
ЧитатьИзделия из полимеров массово используются в современной жизни. Уже невозможно представить быт человека без пластика и изделий, которые из него изготовлены. Из этого материала производят множество вещей — от одежды до автомобилей, от канцелярских принадлежностей до разнообразных емкостей. Какой пластик является безопасным
ЧитатьНужно выполнить квартирный или офисный переезд, но собственных сил недостаточно? Советуем вам воспользоваться услугами профессиональных грузчиков в городе Киеве. Мы работаем не первый год, имеем безупречную репутацию и множество довольных клиентов.
ЧитатьСтатьёй 121 Кодекса законов о труде Украины (КЗоТ), регулирующего трудовые отношения работников всех предприятий, учреждений, организаций независимо от форм собственности, вида деятельности и отраслевой принадлежности, предусмотрено, что работники имеют право на возмещение расходов и получение других компенсаций в связи со служебными командировками. Работникам, направляемым в командировку, выплачиваются: <b>суточные за время пребывания в командировке</b>, стоимость проезда к месту назначения и обратно и расходы по найму жилого помещения в порядке и размерах, установленных законодательством.Управление культуры получило грант на совершенствование библиотечной системы. По программе работников направили в командировку, но оплатили только проезд и проживание. Можно ли не выплачивать суточные с целью экономии средств?
ЧитатьВ соответствии с пунктом 4 статьи 24 Закона Украины О всеобщеобязательном государственном пенсионном страховании от 09.07.2003 № 1058-IV (далее — Закон № 1058) периоды трудовой деятельности и другие периоды, которые учитывались в стаже работы для назначения пенсии до вступления в силу Закона № 1058 (до 01.01.2004), засчитываются в страховой стаж в порядке и на условиях, предусмотренных ранее действовавшим законодательством.Засчитывается ли в стаж работы обучение на подготовительном отделении при высшем учебном заведении?
ЧитатьВ соответствии с абзацем первым части первой статьи 51 Закона Украины «Об общеобязательном государственном социальном страховании в связи с временной утратой трудоспособности и расходами, обусловленными погребением» от 18.01.2001 № 2240-III <b>основанием для назначения пособия</b> по временной нетрудоспособности является выданный в установленном порядке <b>листок нетрудоспособности</b>.В течение месяца в первой половине дня работник учреждения работал на рабочем месте, а после обеденного перерыва лечился в городской поликлинике. Закончив лечение, он предоставил в бухгалтерию справку из поликлиники. Является ли полученная справка основанием для начисления заработной платы такому работнику?
ЧитатьСогласно части восьмой статьи 179 Кодекса законов о труде Украины и статье 18 Закона Украины Об отпусках от 15.11.1996 № 504/96-ВР мать ребенка или другое застрахованное лицо, осуществляющее уход за ребенком, в период пребывания в отпуске по уходу за ребенком по собственному желанию <b>может работать</b> на условиях неполного рабочего времени или на дому. При этом за ней сохраняется право на получение пособия по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста (при условии, что она ушла в отпуск по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста до 01.07.2014, а следовательно, в соответствии с законодательством продолжает получать такое пособие).Женщина, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста, работает в учреждении в должности бухгалтера на условиях неполного рабочего времени по индивидуальному графику. Подлежит ли оплате листок нетрудоспособности, выданный этой женщине?
ЧитатьСогласно пункту 1 статьи 35 Закона Украины Об общеобязательном государственном социальном страховании в связи с временной потерей трудоспособности и расходами, обусловленными погребением от 18.01.2001 № 2240-ІІІ (далее — Закон № 2240) <b><i>пособие по временной нетрудоспособности предоставляется застрахованному лицу в форме материального обеспечения, которое полностью или частично компенсирует потерю заработной платы (дохода)</i></b>, в случае наступления страхового случая, в частности временной нетрудоспособности вследствие заболевания или травмы, не связанной с несчастным случаем на производстве.Работница находилась в отпуске без сохранения заработной платы с 27.03.2013 по 03.04.2013 включительно и в этот период заболела. Согласно листку нетрудоспособности период временной нетрудоспособности — с 01.04.2013 по 05.04.2013. То есть часть временной нетрудоспособности пришлась на отпуск без сохранения заработной платы, а часть — на рабочие дни. Нужно ли оплачивать этот листок нетрудоспособности? Если да, то какие дни временной нетрудоспособности подлежат оплате?
ЧитатьВ соответствии с частью первой статьи 4 Закона Украины «Об осуществлении государственных закупок» от 01.06.2010 № 2289-VI (далее — Закон о закупках) закупка осуществляется <b>в соответствии с годовым планом, который составляет и утверждает комитет по конкурсным торгам (ч. 4 ст. 11 Закона о закупках)</b>. Бюджетным учреждением постоянно изменяются сметные назначения относительно закупки товаров, работ и услуг, стоимость которых не превышает 100 тыс. грн. Кроме того, такие изменения иногда происходят несколько раз в месяц. Нужно ли каждый раз вносить изменения в годовой план закупок в части приложения к нему?
Читать
