Тема публикаций

Призначення

Справочные материалы по этой теме.

66 публикаций

По направлению

Фильтр по разделу

Все разделы
Материал

Тестовые задания по основам информационных систем и технологий

ключевые слова: информационная система, тестовые задания, ERP, MRP II, OLAP, программные агенты, автоматизация, информационная технология, структуры данных, бизнес-процессы, предприятие, управление, СППР, корпоративная система, обработка информации, классификация, технология, базы данных, информатизация, анализ данныхВведение в структуру информационных систем. Программные агенты: определение и назначение. Автоматизированные информационные технологии. Компьютерная информационная система предприятия. Понятие информационной технологии. Современные информационные системы предприятия. Технология OLAP: Анализ данных в реальном времени. MRP II и его роль на предприятии. Классификация информационных систем по уровню охвата. Системы поддержки принятия решений (СППР)

Читать
Материал

Защита информации и предотвращение мошенничества в учётных системах: практические подходы для пользователей BAS: Бухгалтерия

Статья посвящена организации защиты информации в бухгалтерских программах, особенно в BAS: Бухгалтерия. Рассматриваются функциональные возможности по настройке прав пользователей, повышению безопасности данных, контролю действий в системе, что позволяет эффективно предотвращать утечку данных и мошенничество.Введение: почему важна защита информации в учётных системах. Грамотное создание профилей пользователей и разграничение доступа. Настройка прав пользователей в BAS: Бухгалтерия. Группы доступа: управление ролями и правами. Актуальные вопросы информационной безопасности в бухгалтерии

Читать
Материал

Особенности учета основных средств в электронной бухгалтерии: процессы выбытия, инвентаризации, перемещения и отражения операций в отчетности

Статья раскрывает алгоритмы ведения учета различных операций с основными средствами в современной электронной бухгалтерии: продажа, подготовка к передаче, инвентаризация, перемещение, списание, автоматический расчет амортизации, а также формирование отчетности и проведение типовых бухгалтерских операций.Определение продажи основных средств согласно Налоговому кодексу. Продажа основных средств: организация и документирование. Оформление документации при передаче (продаже). Инвентаризация основных средств: электронный документооборот. Автоматическое закрытие месяца и начисление амортизации. Контроль движения основных средств через отчетность. Типовые корреспонденции счетов по учету основных средств

Читать
Материал

Развитие электронной бухгалтерии: инновации, цифровизация и современная практика учета

В статье рассматриваются современные тенденции развития электронной бухгалтерии, особенности цифровизации учетных процессов, их значение для экономики и образования, а также роль инновационных технологий в обеспечении прозрачности и эффективности финансовой информации.Предпосылки развития электронной бухгалтерии. Цифровизация как движущая сила инноваций. Возможности дальнейшей интеграции: от криптовалют до глобального контроля. Сущность электронной бухгалтерии и ее преимущества. Место электронной бухгалтерии в образовательном процессе

Читать
Материал

Электронный учет денежных средств на современном предприятии

В этой статье рассмотрены принципы электронного учета денежных средств в условиях применения современных программных продуктов, организационные требования, порядок оформления кассовых операций, настройки в информационных системах и автоматизация отчетности.Общие требования к учету денежных средств. Случаи, когда наличность не считается сверхлимитной. Ответственность за организацию кассовых операций. Особенности электронного учета наличности. Автоматизированные отчеты — аналитика и контроль. Особенности учета счетов и осуществления банковских операций. Выводы

Читать
Материал

Может ли бюджетное учреждение экономить на выплате суточных?

Статьёй 121 Кодекса законов о труде Украины (КЗоТ), регулирующего трудовые отношения работников всех предприятий, учреждений, организаций независимо от форм собственности, вида деятельности и отраслевой принадлежности, предусмотрено, что работники имеют право на возмещение расходов и получение других компенсаций в связи со служебными командировками. Работникам, направляемым в командировку, выплачиваются: <b>суточные за время пребывания в командировке</b>, стоимость проезда к месту назначения и обратно и расходы по найму жилого помещения в порядке и размерах, установленных законодательством.Управление культуры получило грант на совершенствование библиотечной системы. По программе работников направили в командировку, но оплатили только проезд и проживание. Можно ли не выплачивать суточные с целью экономии средств?

Читать
Материал

Можно ли время обучения засчитать в стаж работы

В соответствии с пунктом 4 статьи 24 Закона Украины О всеобщеобязательном государственном пенсионном страховании от 09.07.2003 № 1058-IV (далее — Закон № 1058) периоды трудовой деятельности и другие периоды, которые учитывались в стаже работы для назначения пенсии до вступления в силу Закона № 1058 (до 01.01.2004), засчитываются в страховой стаж в порядке и на условиях, предусмотренных ранее действовавшим законодательством.Засчитывается ли в стаж работы обучение на подготовительном отделении при высшем учебном заведении?

Читать
Материал

Является ли основанием для начисления зарплаты справка о лечении

В соответствии с абзацем первым части первой статьи 51 Закона Украины «Об общеобязательном государственном социальном страховании в связи с временной утратой трудоспособности и расходами, обусловленными погребением» от 18.01.2001 № 2240-III <b>основанием для назначения пособия</b> по временной нетрудоспособности является выданный в установленном порядке <b>листок нетрудоспособности</b>.В течение месяца в первой половине дня работник учреждения работал на рабочем месте, а после обеденного перерыва лечился в городской поликлинике. Закончив лечение, он предоставил в бухгалтерию справку из поликлиники. Является ли полученная справка основанием для начисления заработной платы такому работнику?

Читать
Материал

Отпуск по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста: оплачивается ли больничный

Согласно части восьмой статьи 179 Кодекса законов о труде Украины и статье 18 Закона Украины Об отпусках от 15.11.1996 № 504/96-ВР мать ребенка или другое застрахованное лицо, осуществляющее уход за ребенком, в период пребывания в отпуске по уходу за ребенком по собственному желанию <b>может работать</b> на условиях неполного рабочего времени или на дому. При этом за ней сохраняется право на получение пособия по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста (при условии, что она ушла в отпуск по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста до 01.07.2014, а следовательно, в соответствии с законодательством продолжает получать такое пособие).Женщина, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста, работает в учреждении в должности бухгалтера на условиях неполного рабочего времени по индивидуальному графику. Подлежит ли оплате листок нетрудоспособности, выданный этой женщине?

Читать
Материал

Часть периода временной нетрудоспособности приходится на отпуск без сохранения заработной платы: какие дни нетрудоспособности подлежат оплате

Согласно пункту 1 статьи 35 Закона Украины Об общеобязательном государственном социальном страховании в связи с временной потерей трудоспособности и расходами, обусловленными погребением от 18.01.2001 № 2240-ІІІ (далее — Закон № 2240) <b><i>пособие по временной нетрудоспособности предоставляется застрахованному лицу в форме материального обеспечения, которое полностью или частично компенсирует потерю заработной платы (дохода)</i></b>, в случае наступления страхового случая, в частности временной нетрудоспособности вследствие заболевания или травмы, не связанной с несчастным случаем на производстве.Работница находилась в отпуске без сохранения заработной платы с 27.03.2013 по 03.04.2013 включительно и в этот период заболела. Согласно листку нетрудоспособности период временной нетрудоспособности — с 01.04.2013 по 05.04.2013. То есть часть временной нетрудоспособности пришлась на отпуск без сохранения заработной платы, а часть — на рабочие дни. Нужно ли оплачивать этот листок нетрудоспособности? Если да, то какие дни временной нетрудоспособности подлежат оплате?

Читать
Материал

Нужно ли корректировать годовой план закупок или приложение к нему каждый раз после внесения изменений в смету

В соответствии с частью первой статьи 4 Закона Украины «Об осуществлении государственных закупок» от 01.06.2010 № 2289-VI (далее — Закон о закупках) закупка осуществляется <b>в соответствии с годовым планом, который составляет и утверждает комитет по конкурсным торгам (ч. 4 ст. 11 Закона о закупках)</b>. Бюджетным учреждением постоянно изменяются сметные назначения относительно закупки товаров, работ и услуг, стоимость которых не превышает 100 тыс. грн. Кроме того, такие изменения иногда происходят несколько раз в месяц. Нужно ли каждый раз вносить изменения в годовой план закупок в части приложения к нему?

Читать
Материал

Повторная мобилизация: возможна ли сразу после демобилизации

Закон Украины «О внесении изменения в статью 23 Закона Украины «О мобилизационной подготовке и мобилизации» от 14.05.2015 № 413-VIII вступил в силу 6 июня. Им часть третья статьи 23 Закона Украины «О мобилизационной подготовке и мобилизации» от 21.10.1993 № 3543-XII изложена в следующей редакции: Не подлежат призыву на военную службу во время частичной мобилизации <b>в течение шести месяцев со дня увольнения</b> с военной службы военнообязанные из числа граждан, проходивших военную службу по призыву во время мобилизации и уволенных со службы в запас. Такие лица в указанный период могут быть призваны на военную службу с их согласия (<b>кроме военнослужащих</b>, зачисленных на службу в военном оперативном резерве <b>первой очереди</b>).Кто из демобилизованных работников может быть мобилизован повторно сразу после увольнения с военной службы и как об этом узнать учреждению?

Читать
Записаться по телефону