Тема публікацій
Статті та довідкові матеріали за цією темою.
Наведені в методиках рекомендації моделювалися в конфігурації "Бухгалтерія для України", редакція 1.2. Ця методика застосовна також для конфігурації "Управління торговим підприємством для України", редакція 1.2.
ЧитатиЯкщо в документі "Кадрове переміщення організації" встановлено прапорець "Підвищення окладів" і змінюється розмір основного призначення співробітника, то до регістру відомостей "Коефіцієнти підвищення окладів" буде внесено коефіцієнт зміни окладу, розрахований як відношення нового та старого розміру основного нарахування.
ЧитатиДля розрахунку зарплати необхідна інформація про нарахування працівникам, і відомості про використання робочого часу та низка нормативних параметрів для розрахунку ПДФО і внесків. Правила зазначення цієї інформації та принципи її використання описуються в цьому підрозділі.Принцип проведення розрахунків. Облік відпрацьованого часу для розрахунку зарплати. Регламентований виробничий календар. Розрахунок заробітної плати. ПДФО. Параметри розрахунку ПДФО. Податкова соціальна пільга (ПСП). "Перехідний" податок. Регламентована звітність з ПДФО. Внески до фондів. Внески співробітників. База нарахування внесків і правила їх розрахунку. Ставки внесків. Розрахунок внесків. Відображення підсумків розрахунків в обліку
ЧитатиСума базової пільги в типових українських конфігураціях розраховується автоматично виходячи з розміру мінімальної заробітної плати на початок поточного року (див. докладніше) та коефіцієнта зменшення (п.22.4 Закону про ПДФО). Для того, щоб сума базової пільги розраховувалася правильно, необхідно в довіднику "Податки і відрахування":
ЧитатиСписок працівників організацій доповнюється та змінюється лише документами кадрового обліку:Прийняття на роботу. Прийняття на основне місце роботи. Зміна даних про працюючого співробітника. Переміщення. Підвищення окладу. Інша зміна параметрів розрахунку заробітної плати співробітника. Звільнення. Звітність за персоналом
ЧитатиУ цій статті наведено порядок дій, який дає змогу виконати відображення нарахувань матеріальної допомоги працівнику організації, а також порядок утримання податків із цієї суми. Наведені в методиках рекомендації моделювалися в конфігурації "Бухгалтерія для України", редакція 1.2.Загальні положення. Приклад 1. Приклад 2
Читати
