Тема публікацій
Довідкові матеріали за цією темою.
У статті описано процес автоматизації обліку стажу співробітників організації в конфігурації "Зарплата та Управління Персоналом для України", редакція 2.1. Інформація, наведена в цій статті, також актуальна і для конфігурації "Управління виробничим підприємством для України", редакція 1.3.Введення інформації про стаж
ЧитатиУ типовій конфігурації "Зарплата та Управління Персоналом для України" і "Управління виробничим підприємством для України" розрахунок сум відрядного заробітку може здійснюватися як окремо для управлінського та для регламентованого обліку, так і спільно одним документом, тобто розрахунок відрядного заробітку є механізмом, який використовує єдиний документообіг для всіх видів обліку.
ЧитатиУ статті описано процес перерахунку зарплати за минулі періоди в конфігурації "Зарплата та Управління Персоналом для України", редакція 2.1. Інформація, наведена в цій статті, також актуальна і для конфігурації "Управління виробничим персоналом для України", редакція 1.3.
ЧитатиМеханізм проведення індексації грошових доходів громадян установлено Законом № 491 і Порядком № 1078.
ЧитатиУ конфігураціях «Зарплата та Управління Персоналом для України» і «Управління виробничим підприємством для України» відомості про інвалідність працівника зазначаються в картці довідника «Фізичні особи» у групі реквізитів «Відомості про пенсіонера», перейти до якої можна натиснувши кнопку «Праця».
ЧитатиКасовими операціями є операції, пов'язані з прийманням, зберіганням і витрачанням готівкових коштів. Типові форми первинних касових документів. Методика оформлення прибуткового касового ордера
ЧитатиУ типових конфігураціях "Управління виробничим підприємством для України" та "Зарплата і Управління Персоналом для України" регламентована й управлінська зарплата можуть нараховуватися як незалежно, так і у встановленому взаємозв'язку.Приклад
ЧитатиУ статті описано процес анкетування в конфігурації "Зарплата та Управління Персоналом для України", редакція 2.1. Інформація, наведена в цій статті, також актуальна і для конфігурації "Управління виробничим персоналом для України", редакція 1.3.Складання анкет. Розділи та запитання анкети. Розсилання анкет
ЧитатиУ типових конфігураціях "Управління виробничим підприємством для України" і "Зарплата та Управління Персоналом для України" регламентована й управлінська зарплата можуть нараховуватися як незалежно, так і у встановленому взаємозв'язку.Приклад
ЧитатиУ конфігураціях "Зарплата та Управління Персоналом для України" і "Управління виробничим підприємством для України" відомості про інвалідність працівника зазначаються в картці довідника "Фізичні особи" у групі реквізитів "Відомості про пенсіонера", перейти до якої можна, натиснувши кнопку "Праця".
ЧитатиУ типових конфігураціях "Управління виробничим підприємством для України" та "Зарплата і Управління Персоналом для України" регламентована й управлінська зарплата можуть нараховуватися як незалежно, так і у встановленому взаємозв'язку.Приклад
ЧитатиУ довіднику "Способи відображення зарплати в регламентованому обліку" слід створити необхідну кількість способів відображення нарахувань в обліку. Для кожної унікальної комбінації (рахунок затрат, підрозділ і вид затрат) створюється окремий спосіб відображення.
Читати
