Учет рабочего времени
Во время использования повременной формы оплаты труда ведется регистр времени, которое было отработано фактически.
Во время использования повременной формы оплаты труда ведется регистр времени, которое было отработано фактически.
Настройки учета (регистра) времени работы формируются одним из двух методов:
- отклонения – время, которое можно считать отработанным никак не фиксируется, а рассчитывается автоматически как объем планового времени, которое должно было быть отработанным работником по графику, минус возможные отклонения от данного графика;
- использованием табельного учета – при помощи документа «Табель учета рабочего времени организации».
Справочники, которые относятся к учету (регистру) рабочего времени в подсистеме подсчета заработной платы настраиваются через меню «Справочники – Расчет зарплаты – Учет времени – графики – календари».
Табелем называется документ подсистемы, который заполняется при помощи вызова его из верхнего меню – документы – расчет заработной платы – учет времени – табель учета рабочего времени организации (фирмы).
Справочник «Виды праздников» сформирован при помощи перечня праздников, которые установлены на законодательном уровне.
![Виды праздников: 1111 Справочник Вилы праздников _ П X АсКопэ - [х]. .. ЩИ Л0 х О 2 Наименование праздника Постоянный А ЙгШ День конституции =?, День независимости? = День Победы / =% Женский день ? Новый год ? --- =% Пасха =% Первомай 01 у =Ъ Первомай 02 у =5, Рождество ?](/img/materialy_uchet-rabochego-vremeni/48002.png)
Для тех типов праздников, даты которых меняются постоянно из года в год, необходимо ежегодно вносить новые данные в учет сведений «Праздники».
Код записи в учете сведений – это точная дата праздника. Например, для даты 01.01.2004 нужно указывать код «0411».

Рабочие графи – это справочник, в котором хранится список всех без исключения графиков работы фирмы для последующих целей учета затрат труда (трудозатрат). Элементы этого справочника настраиваются пользователем в зависимости от специфики деятельности фирмы. Для любого без исключения вида графика обязательно после настройки.
В графике отражаются объемы рабочего времени по сменам, дням. График делится на три типа:
- Сменный;
- Пятидневный;
- Шестидневный.
В настройке конфигурации учета (регистра) указывается рабочий график, который есть основным для предприятия (фирмы). Данный график по умолчанию будет подставляться в документы приема на работу.

Продолжительность рабочей недели и часы времени работы используются при автоматическом заполнении «Календаря». По клавише «Заполнить» автоматически сформируется календарь под указанный ранее график. Перед нами раскроется информация, в какие дни месяца и сколько времени будет работать рабочий по заданному графику. Примеры графика работы:

Во время автоматического заполнения календаря по дням месяцев выбранного года рассчитываются рабочие часы по настроенному графику.
![График работы: IJU График работы _ П X Actions - I Щ а] В ф Наименование: Полставки по пятидневке Тип графика: Сменный. .. О суммированного учета рабочего времени Часов в неделе: 20.00 В вести учет нормы времени по отдельному графику График нормы: Пятидневка 40 _X Смены](/img/materialy_uchet-rabochego-vremeni/48006.png)