Анализ кадрового состава
В BAS Бухгалтерия доступны кадровые отчеты по личным данным, штатным и уволенным сотрудникам. Также программа автоматически заполняет регламентированные статистические отчеты по труду и занятости.
ЧитатьТема публикаций
Кадровый учет
Статьи и справочные материалы по этой теме.
41 публикаций
Раздел настроек «Зарплата»
Описаны настройки кадрового учета и расчетов заработной платы, а также доступ к справочникам должностей и видов рабочего времени в BAS Малый бизнес.. Должности. Виды рабочего времени
Читать
Новый Трудовой кодекс: что бухгалтеру и кадровику уже стоит отслеживать, но еще не применять
По состоянию на 11 сентября 2026 года новый Трудовой кодекс остается законопроектом: разбираем, какие изменения предлагает документ, что реально действует сейчас и как бухгалтеру и кадровику подготовить данные и процессы без преждевременной перенастройки учета.. Статус документа: парламентская работа, а не действующий Кодекс. Виды трудовых договоров: девять в проекте, но не девять новых правил сегодня. Дистанционная работа: проект меняет место в системе, а не создает формат с нуля. Оформление отношений: общая письменная форма может стать правилом для всех. Отпуска: 28 дней пока нельзя устанавливать в программе. Увольнение: следить за процедурой, а не переносить будущие компенсации. Что подготовить в учете без преждевременных изменений. Главное правило на переходный период
Читать
Раздел настроек «Зарплата»
Описаны настройки кадрового учета и расчетов заработной платы, а также назначение и доступ к справочникам должностей, видов рабочего времени и документов физических лиц.. Должности. Виды рабочего времени. Виды документов физических лиц
Читать
Функциональные возможности
Описаны функциональные возможности BAS Малый бизнес для CRM, продаж, закупок, производства, учета денежных средств, зарплаты, налогов и управленческой аналитики.. CRM. Продажи. Закупки. Работы. Производство. Деньги. Зарплата. Налоги. Компания
Читать
Характеристика «BAS Бухгалтерии»
Описаны основные возможности «BAS Бухгалтерии»: ведение бухгалтерского и налогового учета, работа с документами, запасами, производством, зарплатой и отчетностью. Рассмотрены сервисные функции, интеграция с «Фредо» и обновление конфигурации.. Учет «от документа» и типовые операции. Ведение учета деятельности нескольких организаций. Учет товарно-материальных ценностей. Складской учет. Учет торговых операций. Учет комиссионной торговли. Учет операций с тарой. Учет банковских и кассовых операций. Учет расчетов с контрагентами. Учет основных средств, нематериальных и малоценных активов. Учет основного и вспомогательного производства. Учет полуфабрикатов. Учет косвенных расходов. Учет заработной платы и кадровый учет. Поддержка различных схем налогообложения. Учет НДС. Налоговый учет по налогу на прибыль. Единый налог. Завершающие операции периода. Стандартные бухгалтерские отчеты. Экспресс-проверка учета. Регламентированная отчетность. Сервисные возможности
Читать
Функциональные возможности
Описаны функциональные возможности «1С:Управление небольшой фирмой для Украины»: продажи, закупки, производство, денежные средства, зарплата, учет имущества, управленческая аналитика и показатели деятельности.. Введение. Продажи. Продажи в розницу. Закупки. Работы. Производство. Деньги. Зарплата. Компания
Читать
Зарплата и кадры в BAS: когда достаточно ПРОФ, когда нужна КОРП, а когда — отдельная зарплатная программа
Практическое сравнение трёх способов организовать зарплатный и кадровый учёт: от простых окладов в BAS Бухгалтерия ПРОФ до сложных начислений в КОРП и отдельного контура BAS Зарплата и Управление Персоналом с синхронизацией, распределением ролей и контролируемым переносом начальных данных.. Сначала определите не продукт, а контур работы. Что действительно отличает ПРОФ, КОРП и BAS ЗУП. Сценарий 1. Небольшая фирма с окладами: ПРОФ может быть достаточно. Сценарий 2. Предприятие со сменами и доплатами: естественная зона КОРП. Сценарий 3. Группа компаний и отдельный расчётчик: аргументы в пользу BAS ЗУП. Премии, гиг-контракты и воинский учёт: проверяйте сценарий, а не название функции. Типовая возможность, настройка или платная доработка. Как переходить без потери отпусков, долгов и среднего заработка. Чек-лист перед решением. Практический вывод
Читать
Востребованные бухгалтерские услуги в Украине в 2025 году: основные направления
Анализ ключевых бухгалтерских услуг, наиболее востребованных среди украинских предпринимателей и компаний в 2025 году, основные причины их популярности и перспективы развития.Изменения законодательства и их влияние на бухгалтерский рынок. Ключевые направления бухгалтерских услуг. Важность профессионального подхода и перспективы
Читать
Бухгалтер на час: особенности и преимущества услуги в Украине
Статья раскрывает суть услуги "бухгалтер на час" в Украине, ее преимущества, перечень предоставляемых услуг и ориентировочную стоимость, а также рассматривает, для кого эта услуга наиболее актуальна.Что представляет собой услуга "бухгалтер на час"?. Преимущества использования услуги "бухгалтер на час". Перечень предоставляемых услуг. Ориентировочная стоимость услуг. Кому подходит услуга "бухгалтер на час"?
Читать
Услуги бухгалтера: разновидности и цены в Украине
Обзор видов бухгалтерских услуг и их стоимости в Украине для физических лиц-предпринимателей и юридических лиц.Бухгалтерские услуги для физических лиц-предпринимателей (ФЛП). Бухгалтерские услуги для юридических лиц (ООО). Дополнительные бухгалтерские услуги
Читать
Табель учета рабочего времени: реальность и вымысел
Статья раскрывает особенности ведения табеля учета рабочего времени в Украине, его обязательность, возможные штрафы за отсутствие, сроки хранения и изменения в условиях военного положения.Обязательность ведения табеля. Ответственность за отсутствие табеля. Сроки хранения табеля. Форма и заполнение табеля. Изменения в условиях военного положения
Читать