Возвращаем ошибочно уплаченный ЕСВ
<b>Да, возможно.</b> И вот как.Бюджетное учреждение ошибочно уплатило ЕСВ на счет органа доходов и сборов, в котором оно не состоит на учете. Возможно ли вернуть такие средства?
ЧитатьТема публикаций
Рахунок
Справочные материалы по этой теме.
155 публикаций
Расчёт средней заработной платы при исчислении больничных
<b>Да</b>, и вот почему. При начислении заработной платы работнику была допущена ошибка. Чтобы её исправить, в мае 2014 года бухгалтер начислил такому работнику доплату за март — апрель 2014 года. В ноябре работник находился на больничном. Включать ли в среднюю заработную плату при исчислении больничных доплату за март — апрель 2014 года, полученную работником в мае 2014 года?
Читать
Является ли базой начисления ЕСВ компенсация за неиспользованные дни ежегодного отпуска
<b>Да</b>, является. И вот почему.Работник сменил место работы. Сумма компенсации за неиспользованные дни ежегодного отпуска по его желанию перечислена учреждением на счет того учреждения, в которое перешел работать работник. Является ли базой начисления ЕСВ сумма компенсации за неиспользованные дни ежегодного отпуска?
Читать
Снимаем с учета бюджетные обязательства и бюджетные финансовые обязательства
Статья 48 Бюджетного кодекса Украины (БК) устанавливает, что распорядители бюджетных средств принимают бюджетные обязательства и осуществляют платежи только <b>в пределах</b>:Какие бюджетные обязательства и бюджетные финансовые обязательства перед завершением бюджетного года должен снять с учета распорядитель бюджетных средств?
Читать
Аттестуем преподавателей спецдисциплин колледжа
Статьёй 52 Закона Украины О высшем образовании от 17.01.2002 № 2984-III установлено, что педагогические работники повышают квалификацию в соответствующих научных и образовательно-научных учреждениях. Высшее учебное заведение обеспечивает повышение квалификации педагогических работников не реже чем <b>один раз в пять лет с сохранением средней заработной платы</b>.В машиностроительном колледже работает преподаватель, имеющий инженерное образование. Должен ли он повышать квалификацию перед аттестацией?
Читать
Работник не отчитался об использовании аванса на командировку: как быть бухгалтеру
<b>Нет</b>, и вот почему.После возвращения из командировки работник не сдал авансовый отчет за полученный наличными аванс. Через неделю он поехал в новую командировку, и на этот раз бухгалтер аванс ему не предоставил. Будет ли считаться такая ситуация нарушением учреждением кассовой дисциплины?
Читать
Доначисляем суммы пособия по беременности и родам по ранее профинансированному листку нетрудоспособности
В соответствии со статьями 38 и 39 Закона Украины Об общеобязательном государственном социальном страховании в связи с временной утратой трудоспособности и расходами, обусловленными погребением от 18.01.2001 № 2240-III пособие по беременности и родам предоставляется застрахованному лицу в форме материального обеспечения, компенсирующего утрату заработной платы за период отпуска в связи с беременностью и родами, в размере 100% средней заработной платы независимо от страхового стажа.Бухгалтерия учреждения в сентябре 2013 года самостоятельно выявила ошибку — работнице недоплатили пособие по беременности и родам. Период нетрудоспособности — 08.02.2013–13.06.2013. Как осуществить доплату, если этот страховой случай уже профинансирован ФСС по ВУТ в июле 2013 года?
Читать
Повышение должностных окладов работников в сентябре: как оплачивать временную нетрудоспособность
Действительно, выплаты работника за месяцы расчетного периода корректируют на коэффициент повышения должностных окладов, если их повышение произошло в расчетном периоде или в периоде, в течение которого за работником сохранялся средний заработок. Однако подчеркнем: <b>только в случаях</b>, когда при расчете среднего заработка руководствуются Порядком исчисления средней заработной платы, утвержденным постановлением Кабинета Министров Украины от 08.02.1995 № 100. Например, при расчете отпускных, начислении материальной помощи в размере среднемесячной заработной платы, оплате служебных командировок и т. п. Работник предоставил учреждению листок нетрудоспособности за период болезни с 12 по 16 октября 2015 года. Для оплаты ему первых пяти дней временной нетрудоспособности за счет учреждения расчетным периодом является период с октября 2014 года по сентябрь 2015 года. Однако в октябре 2015 года проведен перерасчет заработной платы за сентябрь (в связи с повышением с 01.09.2015 должностных окладов). Нужно ли при исчислении среднедневной заработной платы корректировать выплаты работника в расчетном периоде на коэффициент повышения должностных окладов?
Читать
Материальная помощь работникам: начисляем и удерживаем ЕСВ правильно
Руководители бюджетных учреждений в пределах фонда заработной платы, утвержденного в сметах, имеют право предоставлять работникам материальную помощь, в том числе на оздоровление, в сумме не более чем один должностной оклад в год (пп. б п. 4 постановления Кабинета Министров Украины Об оплате труда работников на основе Единой тарифной сетки разрядов и коэффициентов по оплате труда работников учреждений, заведений и организаций отдельных отраслей бюджетной сферы от 30.08.2002 № 1298). В декабре 2013 года учреждение будет начислять материальную помощь на оздоровление, а также отдельным работникам по их личным заявлениям в связи с семейными обстоятельствами. Являются ли такие выплаты базой для начисления и удержания ЕСВ?
Читать
Как направить в командировку главного врача областной станции переливания крови?
Согласно пункту 1 раздела II Порядка направления в командировки в пределах Украины Инструкции о служебных командировках в пределах Украины и за границу, утвержденной приказом Минфина от 13.03.1998 № 59 (далее — Инструкция № 59), работник учреждения и организации, которые полностью или частично содержатся за счет бюджетных средств (далее — учреждение), направляется в командировку руководителем этого учреждения или его заместителем по приказу (распоряжению).Главному врачу областной станции переливания крови необходимо отправиться в командировку. Кто должен решить вопрос направления в командировку главного врача: он сам или руководитель организации высшего уровня — управление здравоохранения областной государственной администрации? Кроме того, имеет ли право главный врач самостоятельно решить вопрос о возмещении расходов, понесенных им при найме жилого помещения, превышающих предельные суммы, утвержденные постановлением Кабинета Министров Украины от 02.02.2011 № 98?
Читать
Повысились тарифный разряд и педнагрузка: определяемся с индексацией
Пунктом 5 Порядка проведения индексации денежных доходов населения, утвержденного постановлением Кабинета Министров Украины от 17.07.2003 № 1078 (далее — Порядок № 1078), предусмотрено, что в случае повышения размеров минимальной заработной платы, а также в случае роста денежных доходов населения без пересмотра их минимальных размеров месяц, в котором происходит повышение, считается базовым при исчислении индекса потребительских цен для проведения индексации. Индексация денежных доходов, полученных гражданами за этот месяц, не проводится. Для проведения дальнейшей индексации индекс потребительских цен исчисляется нарастающим итогом с месяца, следующего за базовым.Тренеру-преподавателю ДЮСШ 01.09.2013 была присвоена квалификационная категория, в связи с чем повысился тарифный разряд с 9-го до 10-го. В то же время после проведения тарификации у него увеличилась недельная нагрузка с 20 до 30 часов в неделю. Заработная плата тренера-преподавателя увеличилась на 600 грн. Фиксированная сумма индексации составляет 200 грн. Имеет ли он право на выплату фиксированной индексации в дальнейшем?
Читать
Больничные и декретные за январь–март 2013 года пересчитывать не нужно
В январе – марте 2013 года бюджетное учреждение начисляло пособие в связи с временной нетрудоспособностью, беременностью и родами за счет средств ФСС ВПТ. Нужно ли пересчитать такое пособие в апреле 2013 года в связи с повышением должностных окладов бюджетникам с 01.01.2013 согласно постановлению КМУ от 27.03.2013 № 197?
Читать