Як у конфігурації відобразити вивільнення ставки в штатному розписі, при виході співробітника в декретну відпустку?

У конфігурації "Управління торговельним підприємством для України" окремий облік зайнятих ставок у штатному розписі не ведеться, кількість зайнятих ставок визначається за займаними ставками працівників. Якщо співробітник повинен вивільнити ставку, то можна використовувати документ "Кадрове переміщення організації", у якому залишити дані старої та нової посади без змін і змінити лише кількість займаних ставок (указати 0).

Продовжити читання

Матеріали за близькими темами

Усі публікації

Матеріал 14.09.2013

Як у конфігурації відобразити звільнення ставки у штатному розписі, при виході співробітника у декретну відпустку?

У конфігурації "Управління виробничим підприємством для України" окремий облік зайнятих ставок у штатному розписі не ведеться, кількість зайнятих ставок визначається за займаними ставками працівників. Якщо співробітник має звільнити ставку, то можна використати документ "Кадрове переміщення організації", у якому залишити дані старої та нової посади без змін і змінити лише кількість займаних ставок (вказати 0).

Читати

Матеріал 06.09.2017

Для яких цілей у документах "Кадрове переміщення організацій" і "Введення відомостей про планові нарахування працівників організацій" призначений прапорець "Індексація заробітку"?

Прапорець "Індексація заробітку" (у документі "Кадрове переміщення організацій" — "Індексація заробітку з коефіцієнтом") впливає на зміну базового місяця (місяця, з якого починається розрахунок індексу споживчих цін) у разі зміни суми окладу (тарифної ставки) працівнику підприємства.

Читати

Матеріал 11.08.2017

Як відобразити особливості оподаткування заробітної плати співробітників-інвалідів?

У конфігурації "Управління торговим підприємством для України" відомості про інвалідність співробітника зазначаються в картці довідника "Фізичні особи" в групі реквізитів "Відомості про інвалідність", перейти до якої можна, натиснувши на кнопку "Праця".

Читати