учебный центр
UA RU
096 314-22-06 044 209-16-83
Записаться
096 314-22-06 044 209-16-83 Українська Русский

Тема публикаций

Охорона здоров’я

Материалы выбранной рубрики.

102 публикаций
Материал

Имеет ли право на дополнительный отпуск участковая медсестра

Да, имеет. Потому что в соответствии с пунктом н части первой статьи 77 Закона Украины Основы законодательства Украины о здравоохранении от 19.11.1992 № 2801-XII участковые медсестры территориальных участков поликлиник имеют право на дополнительный оплачиваемый ежегодный отпуск продолжительностью три календарных дня при условии непрерывной работы на указанной должности в поликлинике (на территориальных участках) более трёх лет.Лицо работает в поликлинике на 0,5 ставки медицинского статистика и на 0,5 ставки участковой медсестры терапевта. Имеет ли такое лицо право получить к основному отпуску три дополнительных дня по должности участковой медсестры?

Читать
Материал

Устанавливаем шеф-повару доплаты к должностному окладу

Работникам учреждений здравоохранения и учреждений социальной защиты населения, занятым на работах с вредными и тяжёлыми условиями труда, по результатам аттестации рабочих мест устанавливается доплата в размере до 12% должностного оклада (тарифной ставки) (п. 3.4.5 Условий оплаты труда работников учреждений здравоохранения и учреждений социальной защиты населения, утверждённых приказом Министерства труда и социальной политики Украины и Министерства здравоохранения Украины от 05.10.2005 № 308/519; далее — Условия № 308/519). Перечень работ с вредными и тяжёлыми условиями труда, на которых устанавливаются эти доплаты, приведён в приложении 6 к Условиям № 308/519.В учреждении здравоохранения работает шеф-повар на работах с вредными и тяжёлыми условиями труда. При каких условиях шеф-повару может быть установлена доплата за работу в таких условиях труда?

Читать
Материал

Материальная помощь работникам централизованных бухгалтерий и управлений технического надзора

Оплату труда работников бюджетной сферы регулирует, в частности, постановление Кабинета Министров Украины «Об оплате труда работников на основе Единой тарифной сетки разрядов и коэффициентов по оплате труда работников учреждений, заведений и организаций отдельных отраслей бюджетной сферы» от 30.08.2002 № 1298 (далее — Постановление № 1298). Имеют ли право на получение материальной помощи, в т. ч. на оздоровление, работники централизованных бухгалтерий, управлений (отделов, групп) технического надзора за капитальным строительством и ремонтом помещений бюджетных учреждений и организаций и других подразделений, созданных при отделах, управлениях образования?

Читать
Материал

Оплачиваем медицинскому работнику дежурство на дому

Оплата труда работников медицинских учреждений регулируется Условиями оплаты труда работников учреждений здравоохранения и учреждений социальной защиты населения, утвержденными приказом Министерства труда и социальной политики Украины и Министерства здравоохранения Украины от 05.10.2005 № 308/519 (далее — Условия № 308/519). Операционную медицинскую сестру периодически привлекают к дежурству на дому. Может ли такое дежурство осуществляться за пределами рабочего времени и как правильно оплатить время такого дежурства?

Читать
Материал

Медработник временно направлен на работу в военкомат: платить ли надбавку за выслугу лет

<b>Да, и вот почему.</b>Должны ли выплачивать надбавку за выслугу лет медработнику, временно направленному на работу в военкомат (например, врачу или медицинской сестре)?

Читать
Материал

Оплачиваем врачу дежурство в стационаре

При оплате труда врачей учреждений здравоохранения руководствуются Условиями оплаты труда работников учреждений здравоохранения и учреждений социальной защиты населения, утвержденными приказом Министерства труда и социальной политики Украины, Министерства здравоохранения Украины от 05.10.2005 № 308/519 (далее — Условия № 308/519). Врача амбулаторно-поликлинического подразделения лечебного учреждения периодически привлекают к дежурству в стационаре. Может ли он работать сверх месячной нормы рабочего времени и как оплачивать его труд?

Читать
Материал

Надбавка за сложность, напряжённость в работе: рассчитываем правильно

Согласно абзацу второму пункта 4.6 Условий оплаты труда работников учреждений здравоохранения и учреждений социальной защиты населения, утверждённых приказом Министерства труда и социальной политики Украины и Министерства здравоохранения Украины от 05.10.2005 № 308/519 (далее — Условия № 308/519), надбавки за высокие достижения в труде, выполнение особо важной работы, сложность, напряжённость в работе начисляют работникам на должностной оклад (тарифную ставку) <b>с учётом повышений</b>.Главный врач и главная медицинская сестра учреждения здравоохранения имеют право на надбавку за сложность, напряжённость в работе в размере до 50% должностного оклада. Как правильно рассчитать надбавку: с учётом повышения должностного оклада за квалификационную категорию или без него?

Читать
Материал

В расчётном периоде переплатили премию: правильно начисляем другие выплаты

Ошибки в учётных регистрах за прошлый отчётный период исправляют способом сторно путём <b>составления бухгалтерской справки</b> в соответствии с пунктом 4.3 Положения о документальном обеспечении записей в бухгалтерском учёте, утверждённого приказом Министерства финансов Украины от 24.05.1995 № 88.В июне 2015 года госслужащему выплатили премию в размере 50% должностного оклада (609,00 грн.). В следующем месяце бухгалтер обнаружил ошибку в начислении премии (согласно приказу размер премии составляет 20%) и исправил её способом сторно. В июле 2015 года госслужащему предоставлен ежегодный отпуск и выплачена материальная помощь на оздоровление, а в августе он получил помощь для решения социально-бытовых вопросов. Как нужно было начислять отпускные и суммы материальной помощи?

Читать
Материал

Выплата работнику материальной помощи в следующем году

<b>Нет</b>, такие расходы являются незаконными. Объясним почему.В соответствии с приказом руководителя учреждения здравоохранения медицинской сестре в декабре 2013 года должна была быть предоставлена материальная помощь. Однако бухгалтер произвел начисление и выплату такой материальной помощи в январе 2014 года. Кредиторская задолженность на сумму материальной помощи по состоянию на 01.01.2014 в органе Казначейства не зарегистрирована. Законны ли такие расходы?

Читать
Материал

Оплачивают ли по больничному день установления МСЭК инвалидности

<b>Нет, не подлежит.</b> И вот почему.Срок листка нетрудоспособности, выданного работнику, закончился 12 марта 2014 года. В этот день ему установлена группа инвалидности. Подлежит ли оплате последний день листка нетрудоспособности, ведь именно в этот день работнику установлена группа инвалидности?

Читать
Материал

Определяем стаж младших медицинских сестер для выплаты надбавки за выслугу лет

В соответствии с Порядком выплаты надбавки за выслугу лет медицинским и фармацевтическим работникам государственных и коммунальных учреждений здравоохранения, утвержденным постановлением Кабинета Министров Украины от 29.12.2009 № 1418 (далее — Порядок № 1418), руководителям учреждений здравоохранения и их заместителям из числа врачей, заместителям главного врача по медсестринству, руководителям структурных подразделений из числа врачей, врачам всех врачебных специальностей, профессионалам с высшим немедицинским образованием, допущенным к медицинской деятельности в учреждениях здравоохранения, главным медицинским сестрам, специалистам с базовым и неполным высшим медицинским образованием всех специальностей с 1 января 2010 года устанавливается <b>надбавка за выслугу лет</b> в процентном размере к должностному окладу в зависимости от стажа работы (свыше 3 лет — 10%; свыше 10 лет — 20%; свыше 20 лет — 30%). В противотуберкулезном учреждении работают младшие медицинские сестры (уборщицы, палатные и т. п.). Некоторые из них ранее работали в больницах. Как определить стаж работы таких работников для установления надбавки за выслугу лет?

Читать
Записаться по телефону