Оплати — учебный центр «Стимул»

Материал 17.03.2017

Изменяем размеры должностных окладов с октября 2014 года

Постановлением Кабинета Министров Украины «Вопросы оплаты труда работников учреждений, заведений и организаций отдельных отраслей бюджетной сферы» от 25.03.2014 № 110 (далее — Постановление № 110) внесены изменения в постановление Кабинета Министров Украины «Об оплате труда работников на основе Единой тарифной сетки разрядов и коэффициентов по оплате труда работников учреждений, заведений и организаций отдельных отраслей бюджетной сферы» от 30.08.2002 № 1298 (далее — Постановление № 1298).Минимальная заработная плата на 2014 год установлена в размере 1218 грн. Нужно ли увеличивать должностные оклады работникам бюджетного учреждения с 01.10.2014?

Читать

Материал 14.03.2017

Вводим дополнительные должности в штат ПТУ

Штатное расписание профессионально-технического учебного заведения (далее — ПТУ) разрабатывается в пределах утвержденного фонда оплаты труда с соблюдением требований Типовых штатных нормативов профессионально-технических учебных заведений, утвержденных приказом Министерства образования и науки Украины от 06.12.2010 № 1204 (далее — Приказ № 1204). Этими нормативами определено максимальное количество должностей (штатных единиц). Численность штатных должностей приводится в соответствие с фондом оплаты труда и утверждается соответствующими органами управления образованием.В штате Центра профессионально-технического образования имеются секретарь учебной части и секретарь-машинистка. Можно ли для обслуживания архива дополнительно ввести в штатное расписание должность архивариуса? Возможно ли ввести такую должность за счет вакантной, например, швейцара?

Читать

Материал 04.03.2017

Выплачиваем надбавку за особые условия работы работникам библиотек учебных заведений

Постановлением Кабинета Министров Украины «О повышении заработной платы работникам библиотек» от 30.09.2009 № 1073 работникам библиотек с 1 октября 2009 года установлена надбавка за особые условия работы. Надбавка устанавливается работникам государственных и коммунальных библиотек (публичных, специальных и специализированных), осуществляющим культурную, образовательную, информационную, научно-исследовательскую, методическую деятельность и занимающим должности, указанные в приложении к Порядку выплаты доплаты за выслугу лет работникам государственных и коммунальных библиотек, утвержденному постановлением Кабинета Министров Украины от 22.01.2005 № 84.Распространяется ли выплата надбавки за особые условия работы на работников библиотек высших учебных заведений?

Читать

Материал 24.02.2017

Включение в среднюю заработную плату суммы ежегодного вознаграждения за добросовестный труд и образцовое выполнение служебных обязанностей при оплате ежегодного основного отпуска

В соответствии с пунктом 3 Порядка исчисления средней заработной платы, утверждённого постановлением Кабинета Министров Украины от 08.02.1995 № 100 (далее — Порядок), при исчислении средней заработной платы во всех случаях её сохранения включаются:В среднюю заработную плату включают различные виды доплат и надбавок. Централизованная бухгалтерия отдела образования не включает сумму ежегодного вознаграждения за добросовестный труд и образцовое выполнение служебных обязанностей в среднюю заработную плату педагогических работников для оплаты ежегодных основных отпусков. Законно ли это?

Читать

Материал 20.02.2017

Отпуск совместителя, не отработавшего 6-месячного срока

Да, если она изъявит такое желание. Объясним почему. Лицо по основному месту работы — воспитатель дошкольного образовательного учреждения. Также оно устроилось на работу по совместительству на должность медицинской сестры в другом ДОУ и проработало там 3 месяца. Обязаны ли такому лицу предоставить отпуск на работе по совместительству, если оно пойдет в ежегодный основной отпуск по основному месту работы?

Читать

Материал 18.02.2017

Заполняем вакантные должности при сокращении численности работников

На освободившуюся должность государственного органа можно принять другого работника, однако следует соблюсти определённые условия.Работник государственного органа уволился после 12 марта 2014 года. С учётом требований постановления КМУ от 01.03.2014 № 65, как действовать государственному органу:

Читать

Материал 16.02.2017

Предоставление материальной помощи заместителю руководителя учреждения

Да, и вот почему.Бухгалтер начислил и выплатил заместителю руководителя бюджетного учреждения материальную помощь. Конечно, он действовал в соответствии с приказом руководителя. Однако по результатам ревизии учреждения финансовые инспекторы признали такую выплату незаконной из-за отсутствия решения органа высшего уровня и направили требования о возмещении такой выплаты. Является ли нарушением выплата заместителю руководителя материальной помощи, по которой отсутствует решение органа высшего уровня?

Читать

Материал 15.02.2017

Повышение должностного оклада практического психолога за работу с ВИЧ-инфицированными

Условия оплаты труда работников учреждений здравоохранения и учреждений социальной защиты населения утверждены приказом Министерства труда и социальной политики Украины, Министерства здравоохранения Украины от 05.10.2005 № 308/519 (далее — Условия № 308/519). Однако труд специалистов учреждений здравоохранения и учреждений социальной защиты населения, не предусмотренных Условиями № 308/519 (педагогических работников, работников культуры, сельского хозяйства и других), оплачивается согласно условиям оплаты труда аналогичных категорий работников соответствующих отраслей бюджетной сферы (п. 1.3 Условий № 308/519).Имеет ли право на повышение должностного оклада (тарифной ставки) за вредные и тяжелые условия труда практический психолог, работающий с больными СПИДом и ВИЧ-инфицированными?

Читать

Материал 07.02.2017

Пересматриваем базовый месяц для индексации доходов бюджетников, оплата труда которых определена по ЕТС

В соответствии с постановлением Кабинета Министров Украины О повышении оплаты труда работников учреждений, заведений и организаций отдельных отраслей бюджетной сферы от 27.03.2013 № 197 с 1 января 2013 года в штатном расписании устанавливаются должностные оклады (тарифные ставки) работников в новых размерах. Следовательно, январь 2013 года стал базовым при исчислении индекса потребительских цен для последующей индексации для всех работников, оплата труда которых определяется по Единой тарифной сетке разрядов и коэффициентов и размер которой был повышен с января 2013 года.Нужно ли заново определять базовый месяц в связи с перерасчётом заработной платы в мае 2013 года в соответствии с постановлением КМУ от 27.03.2013 № 197 и профильным приказом, касающимися повышения окладов по ЕТС работникам бюджетных учреждений?

Читать

Материал 06.02.2017

Оплата услуг врача-консультанта

Оплату работы работников, привлекаемых заведениями, учреждениями и организациями здравоохранения для проведения консультаций, осуществляют в соответствии с пунктом 2.3 Условий оплаты труда работников учреждений здравоохранения и учреждений социальной защиты населения, утвержденных приказом Министерства труда и социальной политики Украины, Министерства здравоохранения Украины от 05.10.2005 № 308/519 (далее — Условия № 308/519). Учреждение здравоохранения периодически для проведения консультаций привлекает сторонних врачей-консультантов. Как правильно оформить отношения с такими врачами и в каком размере оплатить их услуги?

Читать

Материал 01.02.2017

Помощь для оздоровления госслужащего: рассчитываем правильно

В соответствии со статьей 35 Закона Украины О государственной службе от 16.12.1993 № 3723-XII государственным служащим предоставляется ежегодный отпуск с выплатой помощи для оздоровления в размере должностного оклада. Такая выплата является обязательной.Как правильно начислить помощь на оздоровление госслужащему в размере среднемесячной заработной платы — для расчета берется заработная плата за предыдущие 2 или 12 месяцев? Как при начислении следует учитывать премии?

Читать

Фильтр по разделу