Тема публікацій

Робота

Довідкові матеріали за цією темою.

67 публікацій

За напрямом

Фільтр за розділом

Усі розділи
Матеріал

Методика відображення в управлінському обліку нарахувань регламентованого обліку для співробітників, які працюють у кількох підрозділах

У регламентованому обліку співробітник може працювати в кількох підрозділах. Наприклад, в одній організації як основний працівник, а в іншій — як зовнішній сумісник, або в одній організації і як основний працівник, і як внутрішній сумісник. Водночас в управлінському обліку не можна прийняти співробітника за сумісництвом (або одночасно до кількох підрозділів), але при цьому може виникати потреба відображення витрат на нарахування регламентної зарплати в управлінському обліку за різними статтями витрат.

Читати
Матеріал

Методика використання документа "Вхідна довідка про індексований дохід"

Відповідно до Закону для сумісників розрахунок індексації проводиться лише після того, як працівник надав відповідну довідку з основного місця роботи і цей факт зафіксований у програмі. Факт надання довідки про індексований дохід реєструється в програмі за допомогою документа "Вхідна довідка про індексований дохід" (меню "Документи" - "Інші").

Читати
Матеріал

Введення залишків невикористаних відпусток

У статті описано порядок початку роботи з підсистемою обліку відпусток у конфігурації "Зарплата та Управління Персоналом для України", редакція 2.1 на вже працюючому підприємстві. Інформація, наведена в цій статті, також актуальна і для конфігурації "Управління виробничим персоналом для України", редакція 1.3.

Читати
Матеріал

Створення резервних копій інформаційної бази

Створення резервної копії є обов'язковим і дуже важливим аспектом роботи з будь-якою програмою, у якій користувач вводить будь-яку інформацію. Зазвичай цінність введеної інформації в кілька разів перевищує вартість комп'ютера, на якому вона зберігається. Тому питанню створення резервної копії слід приділяти особливу увагу.

Читати
Матеріал

Переходи між звітами, операціями, документами та журналами

1С:Бухгалтерія містить зручні засоби для переходу між різними пов'язаними за змістом вікнами програми. Якщо освоїти й застосовувати на практиці ці засоби, то робота з програмою буде комфортнішою та ефективнішою.

Читати
Матеріал

Механізм внесення інформації про норму робочого часу

Для задання норми (планового обсягу) робочого часу використовується єдиний довідник "графік роботи". У довіднику "графік роботи" створюється перелік усіх графіків роботи підприємства й організацій. Призначення конкретного графіка працівникові здійснюється кадровими документами під час прийняття на роботу або кадрового переміщення.Індивідуальні графіки. Розглянемо приклад заповнення норми часу для нестандартного робочого тижня.

Читати
Матеріал

Документообіг

Кадровий документообіг не реалізований в1С:Бухгалтерія 7.7 для України. 1С:Бухгалтерія 8 для України: Прийом на роботу до організації. Кадрове переміщення організацій. Звільнення з організації

Читати
Матеріал

Введення документів із журналу

Для введення документів можна використовувати як меню "Документи" або, залежно від конфігурації, інше меню, що містить пункти виклику документів, так і журнали документів.

Читати
Матеріал

Порядок розрахунку пільг з податку на доходи фізичних осіб (ПДФО) при використанні компоненти 1С:Розрахунок

У типових українських конфігураціях ("Зарплата + кадри для України", починаючи з релізу 7.70.010 та Комплексної конфігурації при увімкненій ділянці "Зарплата + кадри", починаючи з релізу 7.70.009) облік пільг з ПДФО реалізовано таким чином:

Читати
Матеріал

Загальні архітектурні рішення, що застосовуються в регламентованих звітах

Основне призначення — поєднати автоматичний розрахунок показників, запропонований звітом, з можливістю виправити отриманий результат, зберігаючи при цьому автоматичний розрахунок підсумкових показників.

Читати
Записатися телефоном