Чому при розрахунку індексації зарплати для нового працівника не враховується дата прийняття його на роботу?

Відповідно до Порядку 1078 обчислення індексу споживчих цін для проведення індексації здійснюється не індивідуально для кожного працівника залежно від прийняття його на роботу та зростання його доплат і надбавок, а з моменту останнього перегляду тарифної ставки (окладу) для штатної одиниці.

Для реалізації цього порядку в конфігурації оформлюється документ "Зміна параметрів розрахунку індексації (за посадами)", із встановленим періодом зміни окладу для штатної одиниці (посади та підрозділу), на які приймається працівник. Якщо документ оформлено — розрахунок індексації заробітної плати нового працівника починатиметься від дати зміни окладу для штатної одиниці.

Якщо в конфігурації цей документ не оформлено, то діятимуть попередні правила — розрахунок індексації заробітної плати починатиметься від дати прийняття працівника на підприємство.