Тема публікацій
Довідкові матеріали за цією темою.
Причини, через які працівник може бути відсутнім цілий день на робочому місці, досить різноманітні, наприклад, це може бути відпустка або хвороба, підвищення кваліфікації чи страйк.Реєстрація відсутності працівника без оплати. Створення нарахування в плані видів розрахунку "Основні нарахування організацій". Реєстрація часу відсутності працівника. Оплата відсутності працівника за середнім заробітком
ЧитатиУ типових конфігураціях "Зарплата і кадри для бюджетних установ України", редакція 1.0 та "Комплексний облік для бюджетних установ України", редакція 1.0 реалізовано можливість реєструвати невиходи на роботу, які повинні впливати на нарахування заробітної плати.
ЧитатиУ типових конфігураціях "Зарплата і кадри для бюджетних установ України" та "Комплексний облік для бюджетних установ України" можливо відобразити кілька варіантів оплати за заміщення.1. Повна заміна. 2. Часткова заміна
ЧитатиЗа одночасної роботи кількох користувачів система 1С:Підприємство автоматично контролює спроби паралельної зміни двома користувачами одних і тих самих даних.
ЧитатиПід час роботи з конфігурацією, що використовує механізм оперативного обліку, користувачеві надається можливість налаштувати деякі параметри на закладці "Оперативний облік". Вони використовуються виключно для скорочення кількості запитань, що ставляться системою в процесі запису та проведення документів.
ЧитатиПричини, через які працівник може бути відсутній цілий день на робочому місці, досить різноманітні, наприклад, це може бути відпустка або хвороба, підвищення кваліфікації чи страйк.Реєстрація відсутності працівника без оплати. Створення нарахування в плані видів розрахунку «Основні нарахування організацій». Реєстрація часу відсутності працівника. Оплата відсутності працівника за середнім заробітком
ЧитатиДля розрахунку доплат за вечірні та нічні години потрібне дотримання таких умов: коефіцієнти доплати за нічні та вечірні години в цій організації мають бути задані, працівникові має бути призначений відповідний визначений вид розрахунку.
ЧитатиОсновним призначенням журналу реєстрації є, зрозуміло, контроль історії дій користувачів. Ця можливість насамперед необхідна в багатокористувацьких версіях 1С:Підприємства. Однак журнал реєстрації може ефективно використовуватися й для інших цілей у поточній роботі.
ЧитатиФормування звіту, що займає тривалий час, може бути перервано користувачем натисканням клавіші Esc. При цьому звіт не буде сформовано. Ця можливість застосовується для того, щоб відмовитися від формування звіту після початку його формування.
ЧитатиОднією з поширених помилок користувачів є проведення документів «наперед». Наприклад, іноді менеджери заздалегідь знають про майбутні відвантаження і, щоб не витрачати зайвий час у клієнта, вводять документи заздалегідь.
ЧитатиУ типових конфігураціях "Управління виробничим підприємством для України", редакція 1.2 та "Зарплата та управління персоналом для України", редакція 2.1 невиходи на роботу спеціальними документами не фіксуються і за потреби відображаються безпосередньо під час розрахунку.
ЧитатиУ документі "Нарахування зарплати працівникам організації" є кілька груп реквізитів, призначених для відображення відпрацьованого часу працівником організації. Відпрацьовано (днів і годин). Норма (днів і годин). Норма за місяць (днів і годин). Приклад 1. Приклад 2.
Читати
