навчальний центр
UA RU
096 314-22-06 044 209-16-83
Записатися
096 314-22-06 044 209-16-83 Українська Русский

Тема публікацій

Співробітник

Довідкові матеріали за цією темою.

337 публікацій

За напрямом

Фільтр за розділом

Усі розділи
Матеріал

Розрахунок компенсації сум ПДФО з грошового забезпечення атестованого складу

Для можливості нарахування зарплати атестованого складу з урахуванням компенсації сум ПДФО з грошового забезпечення для конфігурації "Комплексний облік для бюджетних установ України" слід у регістрі відомостей "Облікова політика щодо персоналу організацій" (меню "Сервіс" - "Налаштування параметрів обліку" - вкладка "Щодо персоналу") установити прапорці "Облік атестованого складу" і "Розрахунок компенсації сум ПДФО з грошового забезпечення".

Читати
Матеріал

Налаштування нарахування доплати за вечірні та нічні з довільною формулою розрахунку

У типовій конфігурації розрахунок доплати за вечірні та нічні години реалізовано за допомогою визначених видів розрахунку "Доплата за нічні години" і "Доплата за вечірні години" з регламентованими способами розрахунку "Доплата за нічні години" і "Доплата за вечірні години" відповідно. При цьому відсоток доплати фіксується загалом для організації в регістрі відомостей "Параметри розрахунку зарплати організацій".

Читати
Матеріал

Як розрахувати середню заробітну плату, якщо працівник відпрацював неповний місяць?

У документі "Розрахунок середньої" слід указати конкретну дату початку або закінчення періоду роботи працівника. У цьому разі кількість відпрацьованих календарних днів буде визначено правильно.

Читати
Матеріал

Як внести звіт співробітника про витрачені підзвітні кошти?

Відображення звіту співробітника за витрачені підзвітні кошти оформлюється в програмі за допомогою документа "Авансовий звіт" (меню "Документи" - "Інше").1С:Бухгалтерія 7.7 для України. 1С:Бухгалтерія 8 для України

Читати
Матеріал

Чому при звільненні співробітника для його додаткових розрахунків автоматично не встановлюється дата закінчення дії?

Деякі додаткові розрахунки можуть діяти і після звільнення співробітника. Наприклад, збереження середнього заробітку. Тому в конфігурації прийнята схема, за якої для того, щоб додатковий розрахунок продовжував діяти після звільнення, у ньому має бути заповнена дата закінчення. Якщо ж вона не заповнена, то додатковий розрахунок діє, поки співробітник не звільнений.

Читати
Матеріал

Чому в типовій конфігурації під час індексації заробітної плати як ознака (дата) підвищення заробітної плати використовуються дані з довідника "Штатний розпис", а не довідника "Співробітники"?

На підприємствах зобов'язані вести штатний розпис. Співробітника приймають на посаду з певним окладом згідно з певною штатною посадою. На поточний момент у літературі не траплялося прикладів, які б суперечили цьому підходу.

Читати
Матеріал

Як нарахувати стипендію аспірантам НДІ поряд із зарплатою?

Для відображення нарахування стипендії аспірантам поряд із заробітною платою, облік якої здійснюється з використанням рахунку 662, необхідно внести до довідника "Додаткові нарахування" для цього співробітника-аспіранта елемент "Стипендія". При цьому, поряд зі стандартними реквізитами нарахування, такими як найменування доплати, джерело фінансування, КЕКВ, вид нарахування, значення, рахунок витрат, КЕКВ, вид оподаткування, необхідно заповнити реквізит "Розрахунки інші" значенням рахунку 662.

Читати
Записатися телефоном