Работник — учебный центр «Стимул»

Материал 14.10.2017

Правомерна ли оплата листка нетрудоспособности с отметками о нарушении режима лечения

В соответствии с подпунктом 4.1 Инструкции о порядке заполнения листка нетрудоспособности, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Украины, Министерства труда и социальной политики Украины, Фонда социального страхования по временной потере трудоспособности, Фонда социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний Украины от 03.11.2004 № 532/274/136-ос/1406, запись о нарушении застрахованным лицом назначенного режима вносится врачом в графе Примечание, в правом нижнем поле лицевой стороны бланка листка нетрудоспособности. Работник предоставил работодателю листок нетрудоспособности, в котором имеются отметки о нарушении режима, установленного врачом. Подлежит ли оплате такой листок нетрудоспособности?

Читать

Материал 13.10.2017

Засчитываем пребывание граждан Украины на военной службе в стаж педагогической работы для выплаты надбавки за выслугу лет

Порядок выплаты надбавок за выслугу лет педагогическим и научно-педагогическим работникам учебных заведений и учреждений образования утвержден постановлением Кабинета Министров Украины от 31.01.2001 № 78 (далее — Порядок).Засчитывается ли период работы (службы) в органах внутренних дел Украины в стаж педагогической работы для выплаты надбавки за выслугу лет?

Читать

Материал 10.10.2017

Как правильно рассчитать дневной заработок

Среднедневной заработок определяют с учетом положений абзаца первого пункта 8 Порядка исчисления средней заработной платы, утвержденного постановлением Кабинета Министров Украины от 08.02.1995 № 100 (далее — Порядок № 100), — путем деления начисленной заработной платы за фактически отработанные в течение двух месяцев рабочие дни на число отработанных рабочих дней. Согласно пункту 3 Порядка № 100 при исчислении средней заработной платы за два месяца учитывают основную заработную плату, доплаты и надбавки, премии, имеющие постоянный характер, индексацию и т. п. Работники учреждения перечислят часть заработка для материально-технического обеспечения Вооруженных Сил Украины — такое решение было принято на рабочем совещании 03.04.2014 в связи с ситуацией, сложившейся в Украине. Как правильно рассчитать дневной заработок и чем он отличается от среднедневного?

Читать

Материал 09.10.2017

Работа по совместительству заведующего хозяйством: возможно ли

Как установлено пунктом 4 Положения об условиях работы по совместительству работников государственных предприятий, учреждений и организаций, утвержденного приказом Министерства труда Украины, Министерства юстиции Украины, Министерства финансов Украины от 28.06.1993 № 43 (далее — Положение № 43), руководители государственных предприятий, учреждений, организаций, их заместители, руководители структурных подразделений государственных предприятий, учреждений, организаций (цехов, отделов, лабораторий и т. п.) и их заместители не имеют права работать по совместительству (за исключением научной, преподавательской, медицинской и творческой деятельности). А профессия заведующего хозяйством в соответствии с разделом I Законодатели, высшие государственные служащие, руководители, менеджеры (управляющие) Классификатора профессий ДК 003:2010, утвержденного приказом Государственного комитета Украины по вопросам технического регулирования и потребительской политики от 28.07.2010 № 327, относится к профессиям, являющимся руководящими.Лицо работает на 0,5 штатной единицы заведующего хозяйством территориального центра социального обслуживания (предоставления социальных услуг). Имеет ли право такое лицо занимать в этом центре 0,25 штатной единицы уборщика служебных помещений?

Читать

Материал 09.10.2017

Педагогическая нагрузка воспитателей дошкольного учебного заведения: рассчитываем правильно

В соответствии со статьей 30 Закона Украины «О дошкольном образовании» от 11.07.2001 № 2628-III недельная нагрузка педагогического работника дошкольного учебного заведения (ДУЗ) независимо от подчинения, типа и формы собственности составляет на ставку:В настоящее время в дошкольном учебном заведении продолжается работа по определению учебной нагрузки воспитателей на новый 2015/2016 учебный год. Как рассчитать количество часов недельной нагрузки воспитателей 6-группового дошкольного учебного заведения компенсирующего типа с 12-часовым режимом работы?

Читать

Материал 08.10.2017

Устанавливаем доплату за уборку туалетов независимо от использования в работе дезинфицирующих средств

Условия оплаты труда работников дошкольных учебных заведений, в частности установление надбавок и доплат, регламентируются приказом Министерства образования и науки Украины Об упорядочении условий оплаты труда и утверждении схем тарифных разрядов работников учебных заведений, учреждений образования и научных учреждений от 26.09.2005 № 557 (далее — Приказ № 557), а также Инструкцией о порядке исчисления заработной платы работников образования, утвержденной приказом Министерства образования Украины от 15.04.1993 № 102 (далее — Инструкция № 102).Выплачивают ли уборщикам дошкольных учебных заведений доплату в размере 10% должностного оклада за использование в работе дезинфицирующих средств и за уборку туалетов, если такие средства заведением не закупались?

Читать

Материал 07.10.2017

Выплачиваем материальную помощь на погребение за счет медучреждения

Условия оплаты труда работников медучреждений, в т. ч. и предоставление материальной помощи на погребение, регулируют постановление Кабинета Министров Украины «Об оплате труда работников на основе Единой тарифной сетки разрядов и коэффициентов по оплате труда работников учреждений, заведений и организаций отдельных отраслей бюджетной сферы» от 30.08.2002 № 1298 (далее — Постановление № 1298) и Условия оплаты труда работников учреждений здравоохранения и учреждений социальной защиты населения, утвержденные приказом Министерства труда и социальной политики Украины, Министерства здравоохранения Украины от 05.10.2005 № 308/519 (далее — Условия № 308/519).Работник районной больницы обратился с просьбой предоставить материальную помощь на погребение члена семьи. Можно ли выплатить такую помощь за счет средств медучреждения?

Читать

Материал 07.10.2017

Оплата труда официальных оппонентов: определяем почасовые ставки и размеры

Нормы оплаты труда официальных оппонентов (далее — Нормы) утверждены приказом Высшей аттестационной комиссии Украины, Министерства труда и социальной политики Украины от 29.10.2010 № 696/345 (далее — Приказ № 696). Согласно пункту 4 Приказа № 696 Нормы применяются в размерах и в сроки, утвержденные этим приказом, то есть с 01.10.2010.Высшее учебное заведение проводит оплату труда официальных оппонентов, в частности кандидатов и докторов наук. Какие размеры ставок почасовой оплаты труда официальных оппонентов за участие в защите диссертации и за подготовку отзыва действуют сегодня?

Читать

Материал 07.10.2017

Начисляем премию работнику в первый месяц работы

Оплату труда работников бюджетных учреждений осуществляют, в частности, в соответствии с постановлением Кабинета Министров Украины от 30.08.2002 № 1298 Об оплате труда работников на основе Единой тарифной сетки разрядов и коэффициентов по оплате труда работников учреждений, заведений и организаций отдельных отраслей бюджетной сферы (далее — Постановление № 1298).Работник принят на работу в бюджетное учреждение. Можно ли в первый месяц работы начислить ему премию в размере 100% должностного оклада?

Читать

Материал 04.10.2017

Компенсация за неиспользованный отпуск уволенному работнику: начислять ли ЕСВ

Согласно пункту 1 части первой статьи 7 Закона Украины «О сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование» от 08.07.2010 № 2464-VI (далее — Закон № 2464) единый взнос на общеобязательное государственное социальное страхование (далее — ЕСВ) начисляется на сумму начисленной каждому застрахованному лицу заработной платы по видам выплат, включающим основную и дополнительную заработную плату, другие поощрительные и компенсационные выплаты, в т. ч. в натуральной форме, определяемые в соответствии с Законом Украины «Об оплате труда» от 24.03.1995 № 108/95-ВР.Работник уволился с работы 02.03.2015 по собственному желанию, ему начислена и выплачена заработная плата за отработанный день марта. Компенсация за неиспользованный отпуск начислена и выплачена только 04.03.2015. Начисляется ли ЕСВ на такие выплаты и отражаются ли такие выплаты в Таблице 6 Отчета по ЕСВ (форма № Д4)?

Читать

Материал 03.10.2017

Устанавливаем должностные оклады медработникам детского сада

В соответствии с пунктом 1.5 Условий оплаты труда работников учреждений здравоохранения и учреждений социальной защиты населения, утвержденных приказом Министерства труда и социальной политики Украины, Министерства здравоохранения Украины от 05.10.2005 № 308/519 (далее — Условия № 308/519), размеры должностных окладов (тарифных ставок) определяются по тарифным разрядам Единой тарифной сетки, которые устанавливаются профессионалам, специалистам в зависимости от имеющейся квалификационной категории, рабочим — квалификационного разряда в пределах диапазона, определенного для этих должностей (профессий) Справочником квалификационных характеристик профессий работников, и отражаются в тарификационном списке.В детском саду работают медицинская сестра без категории и старшая медицинская сестра. По какому тарифному разряду установить таким работникам должностные оклады по состоянию на 01.01.2013?

Читать

Материал 29.09.2017

Начисляем премию работнику в первый месяц работы

Оплату труда работников бюджетных учреждений осуществляют, в частности, в соответствии с постановлением Кабинета Министров Украины от 30.08.2002 № 1298 Об оплате труда работников на основе Единой тарифной сетки разрядов и коэффициентов по оплате труда работников учреждений, заведений и организаций отдельных отраслей бюджетной сферы (далее — Постановление № 1298).Работник принят на работу в бюджетное учреждение. Можно ли в первый месяц работы начислить ему премию в размере 100% должностного оклада?

Читать