Довідковий матеріал

Внесення залишків за співробітниками, які мають заборгованість перед підприємством

Для внесення залишків із заробітної плати слід скористатися документом "Введення початкових залишків" (докладніше...). При цьому в колонці "Залишок" необхідно внести суму заборгованості співробітника перед підприємством зі знаком "мінус".

Співробітник поруч з абстрактним бухгалтерським балансом: від’ємний залишок переноситься з одного періоду в наступний.

Для внесення залишків із заробітної плати слід скористатися документом "Введення початкових залишків" (докладніше...). При цьому в колонці "Залишок" необхідно внести суму заборгованості співробітника перед підприємством зі знаком "мінус".

У типовій конфігурації заборгованості із заробітної плати враховуються помісячно. Тому для того, щоб надалі форма 8-ДР формувалася правильно, — перевищення виплат над нарахуванням слід відносити в рахунок майбутніх періодів (докладніше...).

Наприклад, на момент (01.01.2002) початку роботи з конфігурацією співробітник винен підприємству 35 гривень, які будуть враховані в наступному періоді. У програмі слід виконати такі дії:

  1. Ввести документ "Введення початкових залишків". Для потрібного співробітника в колонці сума вказати -35.00.
  2. Ввести документ "Введення будь-якого розрахунку" з такими параметрами:
    • вид розрахунку — "Виплата через касу" або "Виплата через банк" (залежно від порядку виплати на підприємстві);
    • перший рядок табличної частини:
      період — 01.12.01-31.12.01;
      сума — -35.00
    • другий рядок табличної частини:
      період — 01.01.02-31.01.02;
      сума — 35.00
Записатися телефоном