Довідковий матеріал

Індексація заробітку зарплати співробітників, які працюють за основним місцем роботи

Для розрахунку щомісячної індексації зарплати співробітників, які працюють за основним місцем роботи, потрібно:

Індексація заробітку зарплати співробітників, які працюють за основним місцем роботи

Навчальний центр "Стимул" пропонує:

Для розрахунку щомісячної індексації зарплати співробітників, які працюють за основним місцем роботи, потрібно:

    • Працівникові призначити визначений вид розрахунку «Індексація зарплати» одним із документів:
      • «Прийом на роботу до організації» (рисунок 1);
Прием на работу в организацию: Проведен _ П X Действия - Щ >  , • ]- Перейти- ЬІ г=- 0 Файлы Номер: УПРООООООЮ от: 30.04.2010 00:00:00 Ш  Организация: Управління. .. } Ответственный:. Администратор. .. X С  Работники  а  х    1 21 Подбор с учетом штатного
Рисунок 1 – Документ «Прийом на роботу до організації»
  • «Введення відомостей про планові нарахування працівників організації» (рисунок 2).
    П Ввод сведений о плановых начислениях работников организаций: Проведен _ П X Действия- [4I ' j'r Перейти- Групповое изменение - Р г=- Анализ изменений базового месяца У П Р00000002 от 01.05.2010 00:00:00 EP Организация: Управління . .. Q, Ответственный: А
    Рисунок 2 – Документ «Прийом на роботу до організації»
  • Встановити базовий період для розрахунку коефіцієнта індексації за допомогою документа «Зміна параметрів розрахунку індексації» (рисунок 3).
    _1 Изменение параметров расчета индексации: Изменение параметро...:!З _ П X Действия - Щ Й  Перейти - ф Заполнить - Номер: Организация: УПР00000001 от 01.06.201011:15:13 Управління Ответственный:. Администратор - Работник Дата изменения Т екущий базовый...
    Рисунок 3 – Документ «Зміна параметрів розрахунку індексації»

    У документі необхідно для кожного співробітника зазначати дату останнього підвищення окладу (поле «Дата зміни»), а також суму доходу. Документ можна вводити на підставі кадрових наказів («Прийом на роботу до організації», «Кадрове переміщення організації»).

    Під час проведення документ сформує рухи в регістрі відомостей «Параметри розрахунку індексації».

  • Щомісяця вносити інформацію про індекси споживчих цін до регістру відомостей «Індекс інфляції» (рисунок 4).
    Список Индекс ИНФЛЯЦИИ _ П X Действия Ў  [  X Н Щ  1’ 5 О ф  Период -  Индекс  Га 1 01.03.2011 1,014  Га 1 01.04.2011 1,013  Га 1 01.05.2011 1,008  Га 1 01.06.2011 1,004  Га 1 01.07.2011 0,987  Га 1 01.08.2011 0,996  Га 1 01.09.2011 1,001  Га 1 01.10.2011
    Рисунок 3 – Регістр відомостей «Індекс інфляції»
  • Для розрахунку суми індексації для співробітників-сумісників слід ввести інформацію про суми проіндексованого доходу сумісників на інших підприємствах за допомогою документа «Введення відомостей про індексований дохід». У табличній частині документа зазначається працівник і сума проіндексованого доходу, сума індексації та період, за який цей дохід було отримано.
  • В інформаційній базі має бути заповнена умовно-постійна інформація:
    • у регістрі відомостей «Прожиткові мінімуми», для кожної соціальної групи населення має бути зазначений актуальний розмір прожиткового мінімуму (рисунок 5);
      Список Прожиточные минимумы _ П X Действия Ў  [  X Н Щ  1’ 5 О ф Период Социальная группа Размер  - 01.07.2012 Н етрудоспособные 844,00   01.07.2012 Т рудоспособные 1 102,00   01.07.2012 Минимальная зарплата дети до 6 лет 917,00  ~ 01.07.2012 Минимальная
      Рисунок 5 – Регістр відомостей «Прожиткові мінімуми»
    • для видів розрахунків із плану видів розрахунків «Основні нарахування», які є базою для індексації, має бути заповнений реквізит «Соціальна група».

Розрахунок індексації доходів здійснюється під час розрахунку заробітної плати за допомогою документа «Нарахування зарплати працівникам організацій».

Для відображення підвищення заробітку працівників слід:

  • Відобразити факт зміни окладу за допомогою документа «Кадрове переміщення організацій».
  • Внести інформацію про зміну базового періоду для розрахунку коефіцієнта індексації за допомогою документа «Зміна параметрів розрахунку індексації». Цей документ може бути введений на підставі документа «Кадрове переміщення організацій».
Записатися телефоном