Тема публікацій
Статті та довідкові матеріали за цією темою.
Наведені в методиках рекомендації моделювалися в конфігурації «Зарплата і кадри для бюджетних установ України», редакція 1.0. Методика актуальна для конфігурації «Комплексний облік для бюджетних установ України», редакція 1.0.
ЧитатиНаведені рекомендації моделювалися в конфігурації «Зарплата і кадри для бюджетних установ України», редакція 1.0. Стаття також актуальна для типової конфігурації «Комплексний облік для бюджетних установ України», редакція 1.0. <a name="podgotovka-dokumentov-na-vyplatu-zarabotnoy-platy"></a><h2>Підготовка документів на виплату заробітної плати</h2>
ЧитатиУ цій статті описується методика відображення операцій модернізації основних засобів у конфігурації «Бухгалтерія для України», редакція 1.2.
ЧитатиУ цій статті описано методику відображення в бухгалтерському та податковому обліку результатів інвентаризації товарно-матеріальних цінностей, реалізовану в типовій конфігурації «Бухгалтерія для України», редакція 1.2. Стаття також актуальна для типової конфігурації «Управління торговельним підприємством для України», редакція 1.2. і типової конфігурації «Управління виробничим підприємством для України», редакція 1.3.
ЧитатиЦі системи гарантують високий рівень безпеки в будь-якій установі чи на підприємстві. СКУД забезпечує доступ до даних про виконання трудових обов’язків працівниками компанії, а також про дотримання встановленого графіка. Різновиди СКУД
ЧитатиІнвестори та керівництво нашої компанії затвердили облікову політику, одним із пунктів якої є рішення застосовувати так звану планову собівартість товарів для контролю відхилень від відпускних цін. Це рішення можна зафіксувати в налаштуваннях параметрів обліку та встановити планову собівартість на товар документом "Встановлення цін номенклатури".
ЧитатиВикористовується документ "Коригування замовлення постачальнику". Принцип роботи аналогічний відповідному документу підсистеми "Коригування замовлення покупця".
ЧитатиДля початку роботи з підсистемою потрібно ввести основну нормативно-довідкову інформацію, необхідну для роботи в конфігурації:
ЧитатиПосади в підрозділі підприємства називаються - робоче місце. Робоче місце може бути вакантним, мати певний розмір оплати - це штатна одиниця.
ЧитатиУправлінський облік кадрів визначається політикою корпорації (підприємства). Вимоги до такого обліку розробляються підприємством самостійно. Регламентований облік кадрів заснований на Кодексі законів про працю України.
Читати
